Cancún
Firman convenio Ayuntamiento de B.J. y Conciliación Laboral de Q. Roo

Cancún.- Con el fin de implementar un programa de capacitación para los servidores públicos en mediación y mecanismos alternativos de solución de conflictos y otros temas, la Presidenta Municipal, Ana Patricia Peralta, firmó un convenio de colaboración entre el Ayuntamiento de Benito Juárez y el Centro de Conciliación Laboral del Estado de Quintana Roo.
“Hoy damos un paso muy importante para fortalecer la manera en que servimos a nuestra comunidad, a Cancún y a los cancunenses, porque cuando hablamos de diálogo y solución de conflictos, nos referimos a construir un Cancún más justo, más pacífico y con colaboradores más preparados”, dijo.
En el evento realizado en el “Salón Presidentes”, la Primera Autoridad Municipal resaltó que recientemente se capacitó a jueces cívicos y personal de Juzgados Cívicos, por lo que ahora se dará sobre este otro concepto para poner en práctica la diplomacia y la conciliación, con el fin de construir la confianza, cercanía y soluciones reales para la gente.
“Este convenio se alinea con nuestro Decálogo para el Bienestar del Pueblo Cancunense, así como al Nuevo Acuerdo por el Bienestar y el Desarrollo de Quintana Roo, impulsado por la gobernadora Mara Lezama, para trabajar siempre en equipo. Eso asumimos como gobierno para servir con transparencia, responsabilidad y cercanía”, señaló.
A su vez, el director general del Centro de Conciliación Laboral del Estado de Quintana Roo, Iván Andrés Figueroa Reyna, agradeció a la Presidenta Municipal su compromiso y disposición para sumar esfuerzos en la construcción de una sociedad más justa, donde prevalezca el diálogo para dar fin a discrepancias, lo que ayudará también a fortalecer la confianza en las instituciones.
El regidor presidente de la Comisión de Desarrollo Social, Participación Ciudadana y Derechos Humanos, Marcos Basilio Saldívar, subrayó que con este convenio se va a contribuir a la cultura de la paz, que es un estilo de vida basado en el respeto y la promoción de los derechos humanos, así como en el respeto a la libre expresión, por lo que los trabajadores municipales podrán aplicar las técnicas de resolución de conflictos para mejorar su desempeño y la atención que se le da a los ciudadanos.
Posteriormente, tras llevarse a cabo la firma del documento, servidores públicos de varias dependencias escucharon la plática sobre derechos laborales impartido por la jueza del Tribunal Laboral del Poder Judicial del Estado de Quintana Roo, Sissy Olivia Tamayo Michel.
Estuvieron presentes el secretario general del Ayuntamiento, Pablo Gutiérrez Fernández; el subsecretario de la zona norte de la Secretaría del Trabajo y Previsión Social, José Francisco Trujillo Brandy; el director de Derechos Humanos y Grupos Prioritarios, Edgar Mora Ucán, y el regidor de la Comisión de Trabajo y Previsión Social, Jesús Pool Moo.


Cancún
RECONOCIMIENTO A LA PREPARACIÓN Y ACTIVACIÓN COMUNITARIA: ANA PATY PERALTA DESTACA EL ESFUERZO DE LOS CANCUNENSE

En un evento cargado de entusiasmo y compromiso social, la presidenta municipal, Ana Paty Peralta, encabezó la entrega de 294 reconocimientos a alumnos de los nueve Centros de Oportunidades, Bienestar y Unidad Social (COBUS) en Cancún. La ceremonia, realizada en el Domo Deportivo de la Supermanzana 101, destacó la importancia de la capacitación y el desarrollo comunitario como pilares fundamentales para el progreso de la ciudad.

En su discurso, la alcaldesa subrayó el impacto de estos talleres en la vida de los cancunenses, enfatizando que la preparación constante fortalece el tejido social y fomenta una comunidad más participativa y solidaria. “Cada curso concluido es un paso hacia el empoderamiento personal y colectivo”, expresó, reconociendo el esfuerzo tanto de los alumnos como de los instructores.

El evento contó con la participación de diversas autoridades municipales, incluyendo a la titular de la Representación y Gestión de la Zona Norte del DIF Quintana Roo, Raquel Jiménez Jiménez, y la directora general de Bienestar, Clara Emilia Díaz Aguilar. También estuvieron presentes familiares de los alumnos, quienes celebraron este logro como una muestra del compromiso conjunto entre ciudadanía y gobierno.

Además del reconocimiento a los estudiantes, se destacó el papel clave de los docentes en la formación de cientos de personas en áreas que van desde el desarrollo personal hasta la capacitación técnica. Con este tipo de iniciativas, Cancún avanza hacia una sociedad más preparada y equitativa, donde las oportunidades de aprendizaje están al alcance de todos.
Fuente: 5to Poder Agencia de Noticias

Cancún
GOBIERNO DE BJ IMPULSA RECONOCIMIENTO DE IDENTIDAD DE GÉNERO SIN COSTO

En un esfuerzo por garantizar la igualdad y el respeto a la diversidad, el Ayuntamiento de Benito Juárez ha lanzado un programa de reconocimiento de identidad de género de manera gratuita. La iniciativa, encabezada por la Dirección de Registro Civil en colaboración con la Dirección de Atención a la Diversidad Sexual, busca facilitar el trámite a las personas interesadas en actualizar sus documentos de acuerdo con su identidad.
Este esfuerzo se enmarca dentro de las actividades del mes del orgullo LGBTQ+, reflejando el compromiso de la administración de la Presidenta Municipal, Ana Paty Peralta, con la inclusión y la equidad. El titular de Registro Civil, Eduardo Kuyoc Rodríguez, afirmó que el proceso será ágil y accesible, asegurando que la identidad de cada individuo sea reconocida y respetada.
Las personas interesadas pueden realizar su registro del 04 al 13 de junio, de lunes a viernes en un horario de 09:00 a 15:00 horas, en la Oficialía 01 del Parque de las Palapas. Los requisitos incluyen la presentación de acta de nacimiento actualizada, identificación oficial vigente y comprobante de domicilio, en original y dos copias.
Además, se destacó que este programa no solo representa un avance en derechos humanos, sino que también refuerza el mensaje de que Benito Juárez es un municipio abierto a la diversidad y el respeto. Para mayor información, los ciudadanos pueden comunicarse al número telefónico 998 475 55 88.
Fuente: 5to Poder Agencia de Noticias
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