Cancún
Deficit de trabajadores provoca “piratería” de personal en Quintana Roo
Cancún.- La CTM dio a conocer por medio de su secretario general en Quintana Roo que existe un déficit de al menos 15 mil personas especializadas en el ramo en la entidad, lo cual ha ocasionado que las empresas tengan que recurrir a la llamada “piratería” de personal, aunque la entidad se posicione como una de las que genera mayores índices de personal empleado en el país, los trabajadores siguen denunciando condiciones paupérrimas en el ámbito laboral lo que les lleva a cambiarse de lugar de trabajo buscando mejores condiciones.
El secretario general de la Confederación de Trabajadores de México (CTM) en el estado, Isidro Santamaría Casanova, señaló que la escasez de trabajadores lleva a que las empresas con déficit a que busquen convencer a quienes ya se desempeñan en otras compañías ofreciéndoles mejores condiciones.
“Tenemos ofertas de empleo, pero la mano de obra escasea, y la que está disponible es atraída por empresas que buscan tentar a los trabajadores de otras empresas con promesas de mejores condiciones”, declaró Santamaría Casanova.
Además, entre la población desempleada, muchas personas que renunciaron a sus trabajos mencionaron que una de las razones principales fue el bajo salario, junto con el deterioro de sus condiciones contractuales.
TRES ESTADOS CON DÉFICIT
Un dato relevante es que, según el estudio El panorama de las vacantes y la población disponible en México emitido por el Instituto Mexicano para la Competitividad (Imco) y la Confederación Patronal de la República Mexicana (Coparmex), son las empresas de Jalisco, Baja California Sur y Quintana Roo las que enfrentan los mayores problemas de escasez en este ámbito.
La encuesta evaluó los principales desafíos que las empresas afiliadas a la confederación experimentaron en los estados durante el primer cuatrimestre de 2023.
En Jalisco, el 88% de las empresas informó que la insuficiencia de personal es su principal desafío laboral, colocando al estado entre los más afectados en todo el país.
Baja California Sur y Quintana Roo comparten la segunda posición, con un 86% de empresas afectadas.
Aunque en el estado el principal sector afectado es el turístico, la escasez de personal se presenta también como desafío prioritario en los sectores de construcción y servicios profesionales.
Cancún
CANCÚN IMPULSA UN NUEVO MODELO URBANO CON VISIÓN DE FUTURO Y COLABORACIÓN INTERNACIONAL
Cancún dio un paso decisivo hacia la construcción de una ciudad más ordenada, sostenible y con visión a largo plazo, tras la aprobación del Aviso Público de Inicio para la elaboración del nuevo Programa Municipal de Desarrollo Urbano (PMDU). La determinación fue tomada por mayoría durante la tercera sesión del Consejo Municipal de Ordenamiento Territorial y Desarrollo Urbano de Benito Juárez, encabezado por la presidenta municipal, Ana Paty Peralta. Además, por unanimidad se avaló el Plan Integral de Movilidad Urbana Sustentable de la Zona Metropolitana Cancún–Isla Mujeres (PIMUS Metropolitano), consolidando un esfuerzo conjunto entre los tres órdenes de gobierno y la sociedad civil.
Ana Paty Peralta destacó que Cancún es el primer municipio de Quintana Roo en trabajar directamente con ONU-Hábitat, lo que fortalece la toma de decisiones en materia de desarrollo urbano sostenible. Durante la sesión, la alcaldesa tomó protesta a nuevos integrantes del Consejo y subrayó que el compromiso de su administración es “planear bien para crecer mejor”, apostando por una ciudad más justa, funcional y con oportunidades para todas y todos.
La directora de ONU-Hábitat para México, Cuba y Mesoamérica, Fernanda Lonardoni, afirmó que este proyecto representa un hito de colaboración estratégica y una apuesta colectiva por un futuro más verde, seguro e inclusivo. Reiteró que Cancún, como ciudad joven y dinámica, tiene el potencial de convertirse en un referente de modelos urbanos sostenibles.
Por su parte, el titular de Sedetus, José Alberto Alonso Ovando, señaló que el PIMUS Metropolitano es resultado de una coordinación interinstitucional que integra a Benito Juárez, Isla Mujeres y el Gobierno del Estado, con el objetivo de atender de manera integral las necesidades de movilidad y crecimiento urbano de la región.
El PMDU y el PIMUS se desarrollan con la participación de dependencias estatales, el IMPLAN, colegios de profesionistas, cámaras empresariales, organizaciones civiles y academia, consolidando un proceso de planeación incluyente que busca garantizar un Cancún próspero y sostenible para las próximas generaciones.
Fuente: 5to Poder Agencia de Noticias

Cancún
ANA PATY PERALTA IMPULSA LA CONSOLIDACIÓN DE MÁS DE 600 COMITÉS DE PAZ EN BENITO JUÁREZ
Cancún, Q. R., 29 de enero de 2026.– En un paso decisivo para fortalecer la seguridad comunitaria y reconstruir el tejido social, el Cabildo de Benito Juárez aprobó por unanimidad turnar a comisiones la iniciativa presentada por la presidenta municipal, Ana Paty Peralta, para reformar diversos ordenamientos municipales y consolidar los Comités de Paz en todo el municipio.
Durante la Trigésima Tercera Sesión Ordinaria, la alcaldesa explicó que esta propuesta permitirá que los comités vecinales asuman formalmente las funciones de los Comités de Paz, cuyo objetivo central será prevenir la violencia, promover la convivencia armónica y fomentar la cultura de la paz en las colonias de Cancún.
Peralta destacó que el municipio ya cuenta con más de 300 comités vecinales integrados mediante una convocatoria con amplia participación ciudadana, y que la meta es alcanzar más de 600 estructuras comunitarias activas. Subrayó que estos espacios permitirán sesionar de manera constante en las colonias, con la participación abierta de vecinos y vecinas.
La presidenta municipal recordó que estas células comunitarias estarán conformadas por el jefe de sector y el coordinador de la corporación policiaca, además de un secretario o director de la administración municipal y un representante de Servicios Públicos, con el fin de atender de manera directa las causas que generan violencia en los entornos habitacionales.
Como parte del acuerdo, los regidores aprobaron turnar la iniciativa de reforma al Bando de Gobierno y Policía, así como a los reglamentos de Participación Ciudadana y de Integración y Funcionamiento de los Comités de Vecinos. El análisis se realizará en las comisiones unidas de Gobierno, Régimen Interior y Anticorrupción; Bienestar, Participación Ciudadana y Derechos Humanos; y Seguridad Ciudadana, Policía Preventiva, Tránsito, Bomberos y Protección Civil.
Fuente: 5to Poder Agencia de Noticias

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