El Instituto de Movilidad del Estado de Quintana Roo (IMOVEQROO) y la Universidad Tecnológica de Cancún (UT Cancún) consolidaron una alianza estratégica que busca transformar la movilidad en la ciudad mediante la participación activa de la comunidad estudiantil. El convenio, firmado durante un encuentro con autoridades académicas, docentes y alumnado, marca un paso decisivo hacia la construcción de políticas públicas basadas en evidencia y con enfoque social.

Durante la reunión, estudiantes de la carrera de Mercadotecnia presentaron un estudio detallado sobre las condiciones del transporte público en sus trayectos diarios hacia el plantel. Este diagnóstico permitió identificar problemáticas reales que afectan la movilidad de cientos de jóvenes, aportando información clave para el diseño de soluciones más eficientes, seguras y sostenibles.

El titular de IMOVEQROO, Rafael Hernández Kotasek, subrayó que escuchar a las y los jóvenes es fundamental para construir un sistema de transporte moderno y accesible. Además, compartió el plan de mejora del transporte público para Cancún, orientado a responder a las necesidades detectadas por la comunidad universitaria.

El convenio abre oportunidades directas para la participación estudiantil mediante estadías profesionales, elaboración de diagnósticos, análisis de datos y desarrollo de herramientas innovadoras para la gestión de la movilidad. Hernández Kotasek destacó que la incorporación de talento joven en áreas estratégicas como análisis de oferta y demanda, planeación financiera y soluciones tecnológicas permitirá llevar la movilidad del estado a un nuevo nivel.

Por su parte, el rector de la UT Cancún, Enrique Baños Abedun de Lima, afirmó que esta colaboración fortalece la formación académica y permite que las y los estudiantes contribuyan con propuestas que impacten positivamente en su comunidad.

La iniciativa se alinea con la visión de la gobernadora Mara Lezama Espinosa, quien impulsa políticas centradas en la educación, la movilidad digna y la reducción de brechas para el desarrollo profesional de la juventud.

Con esta alianza, IMOVEQROO y la UT Cancún consolidan un trabajo conjunto que impulsa la movilidad sostenible y fortalece el futuro de las nuevas generaciones.

Fuente: 5to Poder Agencia de Noticias

Chetumal.– En el marco del Mes de la Mujer y bajo la visión humanista que impulsa la gobernadora Mara Lezama Espinosa, la Secretaría del Trabajo y Previsión Social de Quintana Roo (STyPS) presentó la Red de Sororidad Laboral, una estrategia estatal que busca transformar los centros de trabajo en espacios seguros, igualitarios y libres de violencia.

La iniciativa forma parte del Programa Estatal Integral para Prevenir, Atender, Sancionar y Erradicar la Violencia contra las Mujeres, y se consolida como un mecanismo de acompañamiento técnico y jurídico para garantizar que las mujeres ejerzan plenamente sus derechos laborales.

Durante el anuncio, la titular de la STyPS, Verónica Salinas Mozo, destacó que la sororidad laboral “es una práctica transformadora que reconoce que el éxito de una mujer impulsa el bienestar colectivo”. Subrayó que el gobierno estatal trabaja para reducir desigualdades estructurales y construir condiciones de paz para las familias quintanarroenses.

La Red de Sororidad Laboral ofrece asesoría jurídica especializada, representación legal, vinculación laboral mediante una bolsa de trabajo activa, y conciliación pre-judicial para la resolución ágil de conflictos. Además, se habilitó una línea de atención vía WhatsApp, disponible de lunes a viernes de 09:00 a 17:00 horas, así como un micrositio institucional con información detallada.

Salinas Mozo señaló que este esfuerzo se fortalece gracias a la coordinación con la Secretaría de las Mujeres y al impulso del Nuevo Acuerdo por el Bienestar y Desarrollo de Quintana Roo, que promueve la participación conjunta de mujeres y hombres en la construcción de una sociedad más justa.

Con esta estrategia, Quintana Roo avanza hacia un futuro donde ninguna mujer quede atrás, consolidando la sororidad laboral como un motor de desarrollo y un pilar para la igualdad sustantiva en el estado.

Fuente: 5to Poder Agencia de Noticias