Puerto Morelos
PUERTO MORELOS REFUERZA SU COMPROMISO CON LA EFICIENCIA ADMINISTRATIVA

Puerto Morelos, Quintana Roo, 20 de octubre de 2025 — Por tercer año consecutivo, el Ayuntamiento de Puerto Morelos se inscribió en la Guía Consultiva de Desempeño Municipal, una herramienta federal diseñada por el Instituto Nacional para el Federalismo y el Desarrollo Municipal (INAFED), con el objetivo de fortalecer las prácticas administrativas y mejorar la calidad de los servicios públicos.
La presidenta municipal Blanca Merari Tziu Muñoz destacó que esta evaluación, que incluye 115 indicadores distribuidos en ocho módulos, permite identificar áreas de mejora y realizar ajustes estratégicos para elevar la eficiencia gubernamental. “La Guía facilita el cumplimiento de nuestros objetivos y nos ayuda a construir una administración más eficaz y eficiente”, afirmó.

La revisión es realizada por la Universidad Intercultural de Quintana Roo, en coordinación con la Secretaría de Finanzas y Planeación (Sefiplan), lo que garantiza un análisis riguroso y profesional. Pedro Gutiérrez Varela, Secretario Técnico y de Gabinete, subrayó que este proceso permite cumplir cabalmente con las obligaciones constitucionales en materia de servicios públicos y función policial.

Además, se reconoció el esfuerzo del personal administrativo, cuya labor cotidiana —aunque poco visible— es fundamental para atender las demandas ciudadanas. La Mtra. Juanita Jiménez Jiménez anunció que Puerto Morelos será el octavo municipio evaluado este año y celebró la apertura de la nueva Licenciatura en Administración y Gestión Municipal, totalmente virtual, para profesionalizar a los servidores públicos.
Fuente: 5to Poder Agencia de Noticias


Puerto Morelos
PUERTO MORELOS CORRE UNIDO CONTRA EL CÁNCER DE MAMA EN LA CARRERA ROSA 2025

Puerto Morelos, Quintana Roo, 19 de octubre de 2025.– En el marco del Día Mundial de la Lucha Contra el Cáncer de Mama, se celebró con éxito la “Carrera Familiar Rosa 2025 – Todos contra el cáncer”, una jornada deportiva y solidaria que reunió a 80 participantes en la zona turística del municipio. El evento fue organizado por el DIF Puerto Morelos en coordinación con el Hotel El Cid.

La presidenta municipal Blanca Merari Tziu Muñoz dio el banderazo de salida en el Parque Fundadores, donde se disputaron las categorías femenil y varonil de 5 kilómetros, así como la familiar de 2.8 kilómetros. La carrera inició frente a la Ventana al Mar, con resguardo de Protección Civil y Tránsito, además de hidratación y alimentos para los corredores.

Durante la ceremonia de premiación, Blanca Merari entregó medallas a los ganadores y un cheque simbólico por 25 mil pesos a María Eugenia Díaz Chalchi, en representación de cinco mujeres beneficiarias que enfrentan el cáncer de mama. “Cada paso que damos representa una muestra de amor, apoyo y compromiso por quienes luchan contra esta enfermedad”, expresó la directora del DIF, Vanessa López Páez.

Los premios incluyeron estancias en hoteles, tours de snorkel, paseos en catamarán y experiencias con delfines. El evento reafirmó el compromiso del gobierno municipal y del sector privado con la prevención, el cuidado de la salud y la solidaridad comunitaria.
Fuente: 5to Poder Agencia de Noticias

Puerto Morelos
BLANCA MERARI REFUERZA LA JUSTICIA LABORAL EN PUERTO MORELOS CON NUEVO CONVENIO DE COLABORACIÓN

Puerto Morelos, Quintana Roo, 18 de octubre de 2025.— En un acto significativo para la defensa de los derechos laborales, la presidenta municipal Blanca Merari Tziu Muñoz firmó el Convenio de Colaboración con el Centro de Conciliación Laboral de Quintana Roo y el Acuerdo para el Bienestar y Desarrollo, reafirmando su compromiso con los trabajadores del Ayuntamiento.
Durante la ceremonia realizada en el Salón “José María Morelos” del Palacio Municipal, Merari destacó que su administración no solo protegerá los derechos de sus colaboradores, sino que también exigirá de ellos una actitud proactiva y profesional en el servicio público. “Nos debemos al ciudadano, quien espera de nosotros lo mejor”, expresó.

El convenio busca fortalecer la justicia laboral mediante la conciliación prejudicial, promoviendo la resolución pacífica de conflictos y la difusión de los derechos laborales. La presidenta recordó que México fue pionero en justicia laboral desde la Constitución de 1917, y que la reciente incorporación de los Centros de Conciliación ha agilizado los procesos y fomentado el diálogo.

Rodrigo Andrés Ruiz Álvarez, Oficial Mayor, subrayó que el acuerdo representa una oportunidad para consolidar la cultura de la mediación. Por su parte, Iván Andrés Figueroa Reyna, director del Centro, enfatizó que la justicia laboral y el desarrollo económico deben avanzar juntos.
Verónica Salinas Mozo, de la Secretaría del Trabajo, explicó que desde la reforma de 2021, los conflictos laborales se resuelven en un promedio de 15 días, beneficiando tanto a trabajadores como a empleadores.
Fuente: 5to Poder Agencia de Noticias

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