Cancún
Patrones podrán ser multados si no atienden casos de estrés laboral

Cancún (Carlos Águila Arreola / 5to Poder).- Todas las empresas tienen casos de estrés laboral entre sus trabajadores relacionados con la actitud, que podrían derivar en violencia y la Norma Oficial Mexicana 035 busca prevenirlos; no aplicarla costaría a los patrones una multa de 481 mil 100 pesos.
El presidente de la Canirac Cancún, Julio Villarreal Zapata, destacó que cualquier empresa tiene problemas de actitud en sus empleados, derivados del estrés laboral por la forma de trabajar, situaciones que busca evitar la NOM-035-STPS2018.
La Cámara Nacional de la Industria de Restaurantes y Alimentos Condimentados (Canirac) Cancún realizó el curso “NOM-035-STPS2018 Factores de Riesgo Psicosociales en el Trabajo, identificación, análisis y prevención”.
“Las multas oscilan entre 50 y cinco mil unidades de Medida y Actualización (UMA), dependiendo la gravedad de la omisión, además de riesgos de trabajo e incapacidades laborales, que merman la productividad”, explicó el dirigente.
Durante la XIV Semana Estatal de Seguridad y Salud en los Centros de Trabajo 2022, el asesor de capacitación empresarial de la delegación de Canirac, Ernesto Che Gutiérrez Pérez, explicó que en el curso participaron 40 negocios.
Los representantes de las empresas participantes recibieron las técnicas y herramientas necesarias para implementar la NOM-035-STPS2018, cuyos estándares mejoran la calidad de vida de las personas y benefician también a las empresas.
De esa manera se busca evitar que negocios gastronómicos caigan en incumplimiento y sean multados, así como mejorar el entorno laboral para descartar accidentes de trabajo, estrés, enfermedad o violencia generados por el entorno familiar y la falta de apoyo sicológico.
Comentó que la NOM-035 tiene lineamientos que buscan un ambiente laboral amigable y una comunicación asertiva del patrón, los gerentes y directivos, donde el trabajo entre colaboradores y empresa genere mayor y mejor productividad.
Resaltó que esos cursos forman parte del catálogo de servicios de la Canirac para sus afiliados, e invitó a los restauranteros a sumarse, pues es un sector cuya derrama permea a toda la sociedad.

Cancún
CANCÚN FORTALECE EL FUTURO DE HIJOS DE POLICÍAS Y BOMBEROS CON BECAS UNIVERSITARIAS

Cancún, Q. R., 2 de septiembre de 2025.— En un acto de reconocimiento al compromiso y vocación de servicio de los cuerpos de seguridad y bomberos, el gobierno municipal de Benito Juárez, en coordinación con el sector empresarial, presentó la tercera edición del programa de becas “Reconocimiento a los héroes del destino”. La iniciativa beneficiará a 10 nuevos estudiantes con becas universitarias del 100% en la Universidad La Salle Cancún y la Universidad UNIMAAT.
La Presidenta Municipal, Ana Paty Peralta, destacó que este esfuerzo conjunto refleja la responsabilidad compartida entre autoridades y universidades para impulsar el desarrollo educativo de jóvenes cuyos padres sirven a la comunidad. Actualmente, 30 estudiantes han sido beneficiados en tres años, con una inversión anual superior al millón de pesos.

El presidente del Consejo Coordinador Empresarial del Caribe, Javier Carlos Olvera Silveira, anunció que este año se amplía la oferta académica con las licenciaturas en Medicina y Enfermería, alcanzando un monto total de un millón 460 mil pesos. Las universidades participantes reafirmaron su compromiso de extender el programa a niveles educativos como secundaria y preparatoria.

Este programa exige excelencia académica y conducta ejemplar tanto de los alumnos como de los elementos de seguridad, consolidando así un modelo de apoyo integral para las familias que protegen a Cancún.
Fuente: 5to Poder Agencia de Noticias

Cancún
MÁS DE MIL TRABAJADORES RECIBEN UNIFORMES EN CANCÚN: RECONOCIMIENTO A LA FUERZA QUE MANTIENE VIVA LA CIUDAD

Cancún, Q. R., a 02 de septiembre de 2025.– En un acto de reconocimiento y fortalecimiento institucional, la Presidenta Municipal de Benito Juárez, Ana Paty Peralta, encabezó la entrega de uniformes a más de mil trabajadores de la Dirección de Servicios Públicos Municipales. El objetivo: dignificar su labor, reforzar su identidad y garantizar condiciones óptimas para el desempeño diario.

La dotación incluyó más de 2 mil piezas entre pantalones, camisas, playeras dryfit, chalecos y botas, distribuidas entre áreas clave como Alumbrado Público, Sistema de Limpia, Bacheo, Parques y Áreas Jardinadas, entre otras. Acompañada por la secretaria municipal de Obras Públicas y Servicios, Samantha Hernández Cardeña, y el director Antonio de la Torre Chambé, la alcaldesa destacó que estos trabajadores son “el corazón del Ayuntamiento”.

“Estos uniformes son símbolo de compromiso, unidad y transformación”, expresó Chambé, mientras que la líder sindical Delia Alvarado agradeció el respaldo institucional. La entrega reafirma el compromiso del gobierno municipal con quienes, día a día, construyen un Cancún más limpio, seguro y digno.
Fuente: 5to Poder Agencia de Noticias

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