Cancún
ERA DEL “HOME OFFICE” LLEGÓ PARA QUEDARSE

Por Germán Arreola
CANCÚN. – Una vez que se suspenda el confinamiento, en la era postcovid, la rutina de despertar y prepararse para viajar diariamente hacia una oficina y registrar la entrada dejará de ser atractiva para muchos, y ese concepto de “ir al trabajo” mutará hacia “hacer el trabajo”…. ¡ya está aquí la Revolución 4.0 laboral!
De acuedo con Guillermo Bracciaforte, cofundador de Workana —la plataforma de trabajo freelance online más grande de América Latina—, en medio de la pandemia y la emergencia sanitaria, en la que personal médico se ha volcado para proteger y atender a quienes lo necesitan, la principal instrucción hacia el resto es “¡quédate en casa!”.
Uno de los mayores retos es continuar trabajando de manera remota, porque ciertas industrias no pueden operar de esa forma y otras han cambiado su operación casi por completo a un esquema de home office. En esa nueva dinámica de trabajo, empezamos a ver tendencias que nos permiten reflexionar sobre el futuro:
“Tras el Día del trabajo y el reciente Día del internet hemos reflexionado sobre los retos actuales y futuros del trabajo, sus tendencias y hacia dónde vamos. Desde hace algunos años se habla de la Revolución 4.0 en el trabajo, un cambio de paradigma, donde la tendencia es a ver el trabajo como algo que hacemos, y no un lugar a donde vamos.”
Según Bracciaforte, dos de los principales impulsores del teletrabajo en América Latina, la confianza en el trabajo remoto y las herramientas digitales, están dando un salto enorme. Las primeras barreras, de entrada, han caído y millones de trabajos se transformarán de forma significativa, impulsados principalmente por cuatro factores:
El primero, que millones de personas entraron de golpe en dinámicas de teletrabajo: con la mitad de la población mundial confinada, la contingencia sanitaria llevó a ajustar la forma de trabajar. Hay un crecimiento en el uso de tecnología para mantener la operación, principalmente herramientas de videoconferencia y colaboración en línea.
La International Data Corporation (IDC, principal firma mundial de inteligencia de mercado) capítulo Latinoamérica estima que el uso de internet crecerá 6.3 por ciento en este año, debido al confinamiento social, y “muchas personas se darán cuenta del beneficio de trabajar total o parcialmente en casa: no desplazarse y no tener limitaciones de cumplir horas.
Las empresas tendrán más elementos para dar continuidad a planes de políticas de trabajo flexible es el segundo factor, pues hasta ahora prácticas como el home office eran planes en marcha, pero con avance lento; el tercero refiere que la adopción futura del trabajo remoto, como opción, ya será permanente.
El cuarto factor es que el proceso de gestión de talento y recursos humanos se modificará y deberán plantear nuevas formas de integrar a los colaboradores. Desde el reclutamiento e inducción, hasta dinámicas de integración y reuniones virtuales, las nuevas prácticas serán trabajar desde casa e incluso con personal que viva en otra ciudad.
“De ahora en adelante, la rutina de despertar y prepararnos para viajar diariamente hacia una oficina y registrar la entrada dejará de ser atractiva para muchos, y se alejará de lo que verdaderamente buscan. Ese concepto de «ir al trabajo» mutará hacia «hacer el trabajo», por lo que se debe pensar en un rediseño del empleo, y que éste sea una motivación para el desarrollo de los profesionales, en lugar de una carga para obtener dinero.”
Facebook: @5topoderqroo

Cancún
IMPULSAN CONCIENCIA AMBIENTAL: ANA PATY PERALTA RESPALDA EL PROGRAMA “RECICLA POR TU FUTURO”

Con el firme compromiso de transformar hábitos en favor del medio ambiente, la Presidenta Municipal de Benito Juárez, Ana Paty Peralta, respaldó el lanzamiento del programa estatal “Recicla por tu Futuro”, encabezado por la Gobernadora Mara Lezama, reafirmando que la sustentabilidad es una prioridad en la agenda pública.
Durante el evento realizado en el Domo Deportivo de la Supermanzana 247 en Villas Otoch, la alcaldesa destacó que esta estrategia no solo busca la reducción de la contaminación, sino la construcción de una conciencia ciudadana en torno al reciclaje y la separación de residuos valorizables.

“Más allá de ser una política ambiental, es una política de conciencia que nos invita a actuar. Si cada persona pone un granito de arena, podemos generar un verdadero impacto para nuestro futuro”, afirmó Peralta, al recordar que desde su administración se ha impulsado la estrategia municipal Residuo Cero, la cual busca minimizar la generación de desechos y fomentar la reutilización de materiales.

La Gobernadora Mara Lezama, acompañada por el secretario estatal de Ecología y Medio Ambiente, Óscar Alberto Rébora Aguilera, formalizó la adhesión al Nuevo Acuerdo por el Desarrollo y Bienestar de Quintana Roo, marcando una nueva fase en las políticas estatales de protección ambiental.
“En Cancún, generamos más de 1,500 toneladas de basura al día, pero solo entre el 3 y el 8 por ciento se recicla. Con esta iniciativa, queremos revertir estas cifras y promover el reciclaje como una práctica cotidiana en los hogares quintanarroenses”, expresó Lezama.
El programa “Recicla por tu Futuro” permitirá a los ciudadanos intercambiar residuos valorizables por productos de la canasta básica, incentivando una cultura de aprovechamiento responsable de los recursos y brindando apoyo a la economía familiar.
Fuente: 5to Poder Agencia de Noticias

Cancún
BENITO JUÁREZ, REFERENTE EN TRANSPARENCIA: CASI EL 100% DE SERVIDORES PÚBLICOS CUMPLE CON DECLARACIÓN PATRIMONIAL

En un firme compromiso con la transparencia y la rendición de cuentas, la Presidenta Municipal de Benito Juárez, Ana Paty Peralta, informó que casi el 100 % de los servidores públicos del Ayuntamiento cumplieron con la presentación de su declaración anual de situación patrimonial, conforme lo estipula la Ley General de Responsabilidades Administrativas.
Con un total cercano a los ocho mil colaboradores, el cumplimiento casi total de este requisito reafirma la posición del municipio como referente estatal en materia de integridad y responsabilidad gubernamental. Según el reporte de la Contraloría Municipal, el proceso se llevó a cabo en tiempo y forma durante el mes de mayo, en concordancia con el Eje 1 Gobierno Humanista y de Resultados, del Plan Municipal de Desarrollo 2024-2027.

La edil resaltó la importancia de este ejercicio para consolidar instituciones sólidas y confiables. “Cancún merece instituciones fuertes, limpias y humanas. Y eso solamente se puede lograr con servidores públicos honestos, eficientes e intachables”, expresó.
Por su parte, el contralor municipal, Hilario Gutiérrez Valasis, reconoció el esfuerzo conjunto de secretarios, directores generales y de área, quienes trabajaron en conjunto con sus equipos para garantizar el cumplimiento del trámite en tiempo y forma. Subrayó que la plataforma utilizada generó el acuse correspondiente, validando la información capturada de cada servidor público.

Este logro no solo fortalece la confianza ciudadana en la administración municipal, sino que también demuestra el compromiso de Benito Juárez con la transparencia, la ética y la correcta aplicación de los principios gubernamentales. La gestión encabezada por Ana Paty Peralta sigue posicionándose como un ejemplo en la entidad, promoviendo una cultura de honestidad y responsabilidad en el ejercicio público.
Fuente: 5to Poder Agencia de Noticias

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