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Quienes viven en Quintana Roo reciben más servicios con mejor calidad en beneficio de la salud: Carlos Joaquín

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CHETUMAL, 13 DE DICIEMBRE.- “En Quintana Roo, aún falta mucho por avanzar en materia de salud y en disminuir las desigualdades, pero hay logros, como estas certificaciones que para la gente representan servicios de calidad y eficiencia en los centros de salud y no solamente en los hospitales”, expresó hoy el gobernador Carlos Joaquín.

El gobernador de Quintana Roo presidió la ceremonia de entrega de dictámenes de acreditación a unidades médicas y entregó estímulos por antigüedad en el trabajo al personal de la Secretaría de Salud que cumplió 20, 25, 30, 35, 40 y 45 años de servicios.

A tres años de la administración del gobernador Carlos Joaquín, se ha avanzado en mejorar la calidad de los servicios de salud para que quienes viven en las zonas rurales de Quintana Roo reciban la misma atención que quienes viven en las ciudades.

En los primeros tres años, logró acreditar 199 unidades de salud, entre las que se incluyen 170 centros de salud, 10 unidades médicas de especialidad, 12 unidades médicas móviles, tres servicios de atención integral y cuatro unidades de cuidados intensivos neonatales.

En Quintana Roo, existe una infraestructura instalada de 205 unidades médicas y -durante 2017, 2018 y 2019- el gobierno destinó recursos por el orden de los 230 millones de pesos para mejorar los edificios, equipar las unidades y adecuar los procesos de atención de acuerdo con lo que establecen las cédulas de acreditación.

Recuperar muchos años de abandono y desinterés en la infraestructura, equipo y personal, permitió la acreditación de casi el 100 por ciento de los servicios que a la gente presta la institución y en los centros de salud.

Sin embargo, Carlos Joaquín afirmó que se seguirá trabajando en los temas de inventarios de medicamentos, de equipamiento, de más personal. “Evidentemente, todavía se requiere de mucho trabajo, esfuerzo, gestión, negociaciones”, explicó.

La secretaria de Salud Alejandra Aguirre Crespo explicó que el objetivo central de los primeros tres años de gobierno era la acreditación del primer nivel de atención, toda vez que el volumen de necesidades en salud recae sobre ese nivel, pues es la primera línea de contacto de la población con los prestadores de servicios, tanto en la zona rural como en la urbana.

Precisó que este proceso de acreditación corresponde a la totalidad de los centros de salud. Es decir, que tanto las unidades rurales como urbanas ya están acreditadas en todos los municipios.

Estos logros también son resultado de la planta laboral, por lo que el gobernador Carlos Joaquín les expresó la felicitación de los quintanarroenses.

“Junto a esta certificación, está el trabajo que ustedes hacen todos los días. Cada uno, con sus historias, construye un Quintana Roo más justo, incluyente, transparente, igualitario y solidario, que trabaja por dejar atrás los años que se perdieron”, expresó el gobernador.

En total, se entregaron estímulos a 326 trabajadores, de los cuales 223 son personal de base federal y103 de base estatal y de confianza.

Florencia Góngora Cabañas es enfermera y trabaja en el hospital materno infantil Morelos. “Ha sido todo un privilegio ser enfermera y tener la paciencia y el amor para cuidar a las personas durante 45 años. Tengo el deseo de poder servir a estas personas, que son mujeres embarazadas que acuden a su atención”, dijo.

Mario Alberto Lozano Morales es trabajador de base en el Hospital General de Cozumel. Llegó a la isla como médico interno de pregrado, hizo su servicio social y ahí se quedó prestando sus servicios.

“El hospital ha crecido y en los últimos años se ha reconocido, se ha transformado para beneficio de la comunidad”, afirmó.

Estuvieron en el evento Yusalet Maraí Puc, doctora responsable de la Unidad Médica Móvil Tapir; enfermera Florencia Góngora Cabañas, trabajadora con 45 años de servicio; doctora María Fernanda Aguilar Ayala, directora de salud municipal en representación del Ayuntamiento de Othón P. Blanco; Barbaciano Sansores Matos, Secretario General de la sección 45 del Sindicato Nacional de Trabajadores de Salud y Roberto Poot Vázquez, secretario del Sindicato Único de Trabajadores del Gobierno del Estado.

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Isla Mujeres

ATENEA GÓMEZ REFUERZA SU COMPROMISO CON LAS MUJERES EN ISLA MUJERES

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Isla Mujeres, Quintana Roo.— En el marco del Día Internacional de la Mujer, la Presidenta Municipal, Atenea Gómez Ricalde, encabezó una jornada de reconocimiento y acción dirigida a fortalecer las políticas públicas en favor de las mujeres isleñas. En un mensaje firme y de carácter institucional, la alcaldesa destacó la valentía, el esfuerzo y la determinación de las mujeres que, día con día, contribuyen a la construcción de una comunidad más justa, segura e igualitaria.

Gómez Ricalde reafirmó su compromiso de continuar impulsando estrategias que garanticen el bienestar, desarrollo y empoderamiento de las mujeres del municipio. Entre las iniciativas más relevantes se encuentra el programa “Isleña de Corazón”, diseñado para fortalecer la economía familiar mediante apoyos directos y acciones que buscan mejorar la calidad de vida de las beneficiarias.

Además, el Ayuntamiento ha puesto en marcha diversos cursos de capacitación orientados al autoempleo y al emprendimiento, brindando herramientas que permiten a las mujeres avanzar hacia su independencia económica. Estas acciones se complementan con un acompañamiento permanente a través de la gestión social, que atiende de manera directa las necesidades de la población femenina.

La administración municipal también mantiene un trabajo constante para consolidar una Isla Mujeres más segura y ordenada. Entre las acciones destacan el mejoramiento del alumbrado público, el mantenimiento de espacios comunes y la atención continua a los reportes ciudadanos, elementos clave para garantizar entornos más seguros para todas.

Con estas políticas, el Gobierno Municipal refrenda su compromiso de seguir promoviendo la igualdad de oportunidades, el respeto a los derechos de las mujeres y su pleno desarrollo en los ámbitos social, económico y comunitario. La conmemoración del 8 de marzo se convierte así en un recordatorio de la importancia de avanzar, con hechos y resultados, hacia una sociedad más equitativa.

Fuente: 5to Poder Agencia de Noticias

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Puerto Morelos

FORTALECEN A LA COMUNIDAD ARTÍSTICA DE PUERTO MORELOS CON CURSO PARA ACCEDER A RECURSOS FEDERALES

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Puerto Morelos dio un paso firme hacia la profesionalización y fortalecimiento de su comunidad cultural con la realización de un curso especializado sobre los programas federales PACMyC 2026 y PECDA 2026, impartido por el Instituto de Cultura y las Artes de Quintana Roo. La capacitación, realizada en el Centro Cultural y Museo de Puerto Morelos, reunió a creadoras, creadores, colectivos y portadores del patrimonio vivo interesados en acceder a financiamiento para el desarrollo de proyectos comunitarios.

Adriana Nava Gómez, directora general del Instituto de Cultura y las Artes municipal, destacó que Puerto Morelos cuenta con una amplia diversidad de artistas y promotores culturales cuyos proyectos tienen un impacto directo en la vida comunitaria. Subrayó que estos apoyos representan una oportunidad real para impulsar talleres, exposiciones, actividades formativas y acciones de preservación cultural.

El curso fue impartido por especialistas del Instituto de Cultura y las Artes del Estado: el maestro Rafael Romero Poot, la licenciada Larissa Hernández Mulato y la licenciada Bianka Juárez Santos, quienes explicaron que las convocatorias 2026 presentan mejoras significativas. Entre ellas, la reducción de requisitos a solo tres documentos y la posibilidad de realizar el registro completamente en línea, facilitando el acceso para grupos de pueblos indígenas, afromexicanos y comunidades con alta marginación.

Durante la jornada se informó que los proyectos seleccionados podrán recibir apoyos económicos de hasta 150 mil pesos, destinados al fortalecimiento, preservación y salvaguardia de la diversidad cultural. Las convocatorias están dirigidas a grupos de al menos cinco integrantes mayores de 18 años, reconocidos en su comunidad, sin necesidad de estar legalmente constituidos.

Nava Gómez enfatizó que el gobierno municipal, encabezado por la presidenta Blanca Merari, mantiene su compromiso con la profesionalización del sector cultural y con la promoción de iniciativas que preserven el patrimonio vivo y fortalezcan el desarrollo comunitario.

Fuente: 5to Poder Agencia de Noticias

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