Puerto Morelos
Se reúne María Fernanda Alvear con empresarios de Puerto Morelos
Puerto Morelos.- Una mejor seguridad para los ciudadanos y empresarios como eje prioritario de sus propuestas, que permitan mejorar las condiciones de vida de la población; el reimpulso eficiente del turismo, para un crecimiento de resultados que generen derrama económica para los sectores y sea palanca de desarrollo; comprometió María Fernanda Alvear, candidata de la coalición Fuerza y Corazón por Quintana Roo a la Presidencia municipal de Puerto Morelos, durante la Mesa de Diálogo con empresarios locales.
En el día 3 de campaña, ante 56 mujeres y hombres dueños de empresas de gastronomía, comercio, hotelería y desarrollo inmobiliario convocados por Empresarios Quintana Roo que preside Sergio León, la candidata de la alianza PRI-PAN a la Presidencia municipal de Puerto Morelos, subrayó que hoy, de 31 mil 500 portomorelenses, 44.67 por ciento se siente inseguro; “la gente vive con miedo y eso nos lastima profundamente, porque no debe normalizarse el temor, pero también es señal que nuestras propuestas para corregir el rumbo en el municipio son aceptadas, porque Puerto Morelos sí quiere cambiar”, agregó en el foro al que acudieron también Marcy Bezaleel Pacheco, titular del colectivo Cocineros Quintana Roo y Armando Alvarado, representante municipal de la Cámara Nacional de la Industria Restaurantera y Alimentos Condimentados (Canirac)
La candidata Fernanda Alvear detalló que se instrumentará el Plan de Seguridad coordinado con los ciudadanos y empresarios, el cual iniciará desde el primer día de su administración para crecer en tres veces el número de patrullas, ya que hoy sólo se tienen 7 vehículos patrullando la cabecera municipal y las 3 delegaciones Leona Vicario, Central Vallarta y Delirios, subrayó que también se habilitarán 21 casetas de vigilancia policíaca y se tendrá la Policía Turística con elementos capacitados. “Los mismos policías la piden porque no tener capacitación se refleja en su trabajo”.
Agregó que el Plan de Seguridad Coordinado incluye una inversión importante que se destinará para el Sistema de Monitoreo y Videovigilancia Pública equipado con 60 videocàmaras que se enlazarán al Complejo de Seguridad C-5 de Cancún. Recordó que siendo Regidora ingresó la iniciativa de colocar videocámaras, pero a la autoridad responsable no le interesó realizar una distribución adecuada. “Leona Vicario no tiene cámaras y la Ruta de los Cenotes, tampoco. Se los digo con toda honestidad y de frente, que a mí no me van a callar”.
En la retroalimentación, los empresarios Miguel Angel Lemus, de la Asociación Mexicana de Profesionales Immobiliarios (AMPI) y Lenin Amaro, del Consejo Coordinador Empresarial coincidieron con la candidata Fernanda Alvear en el Plan Integral de Turismo para que la participación en las ferias de promoción al exterior tengan resultados comprobables y no se conviertan en paseos de funcionarios. Asimismo, celebraron el proyecto de certeza jurídica de la tierra, para atraer nuevas inversiones y el Plan de Desarrollo Urbano Sostenible y consciente para el crecimiento ordenado del municipio. Fernanda Alvear también recalcó que su gobierno será el primero en 8 años del municipio constituido Ayuntamiento) en contar con un regidor experto en el sector náutico y de prestadores de servicios turísticos.
Por la tarde la candidata recorrió la Colonia La Fe y Tierra Nueva, en la cabecera municipal y se trasladó a Leona Vicario, donde caminó casa por casa junto con su compañera de fórmula coalición Anduze, abanderada de la coalición a la diputación Distrito I, residente de esta centenaria localidad.

Puerto Morelos
AYUNTAMIENTO IMPULSA CULTURA DE PREVENCIÓN CON CURSO “PLAN DE VIDA” PARA SUS TRABAJADORES
Puerto Morelos, Quintana Roo.— En un esfuerzo por fortalecer la cultura de la previsión financiera y promover una visión responsable sobre el futuro laboral de las y los servidores públicos, el Ayuntamiento impartió el curso “Plan de Vida: Incentivando la Cultura de la Prevención”, dirigido a personal de distintas áreas municipales.
La capacitación, organizada por la Dirección de Recursos Humanos a través del área de Capacitación, reunió a más de 20 trabajadores en la Biblioteca “Maurilio Sánchez”. Pablo Alvarado Crespo, jefe del área, destacó que el objetivo central es brindar herramientas que permitan a los empleados prepararse con anticipación para la etapa de retiro, entendiendo sus derechos, obligaciones y oportunidades dentro del sistema pensionario mexicano.

El curso fue impartido por el asesor Iván Esquível Molina, representante de GMX Seguros, quien ofreció una explicación técnica y clara sobre el funcionamiento del Sistema Mexicano de Pensiones. Durante su exposición, detalló las diferencias entre jubilación y pensión, así como las características de los regímenes del IMSS, ISSSTE y los esquemas privados. También abordó los cambios legislativos que han modificado el panorama del retiro en México y cómo estos impactan de manera distinta según el año de incorporación laboral.
Los asistentes recibieron orientación para proyectar escenarios financieros, calcular semanas cotizadas, comprender el papel de las Afores y valorar la importancia del ahorro voluntario como estrategia para fortalecer su fondo pensionario.
“Planear el retiro no es un tema del futuro, es una decisión que debemos asumir desde hoy”, enfatizó Esquível Molina, subrayando que una buena planeación puede marcar una diferencia significativa en la calidad de vida al concluir la etapa laboral.
Finalmente, Alvarado Crespo reiteró que el Ayuntamiento mantiene su compromiso con el bienestar integral del personal, impulsando acciones que fomenten una cultura preventiva y una mejor preparación patrimonial.
Fuente: 5to Poder Agencia de Noticias

Puerto Morelos
BLANCA MERARI REFUERZA ACCIONES DE LIMPIEZA CON “CHULEANDO TU COLONIA” EN VILLAS LA PLAYA
Puerto Morelos, Quintana Roo, 5 de marzo de 2026.— En una jornada que reafirma el compromiso de mantener un municipio limpio, ordenado y seguro, la presidenta municipal Blanca Merari Tziu Muñoz encabezó una nueva edición del programa “Chuleando tu Colonia” en el fraccionamiento Villas La Playa, donde se intervinieron alrededor de 600 viviendas mediante acciones integrales de limpieza y mejoramiento urbano.
Acompañada por el secretario de Servicios Públicos, Leonel Salazar Trejo, la alcaldesa destacó que este programa fortalece la corresponsabilidad entre ciudadanía y gobierno, al tiempo que promueve la conservación de áreas comunes y la protección del medio ambiente. Más de 80 trabajadores de diversas dependencias se sumaron a las labores, que incluyeron poda de áreas verdes, barrido manual, retiro de basura vegetal y recolección de cacharros.

Durante el recorrido, Blanca Merari atendió directamente a vecinas y vecinos, escuchando inquietudes y solicitudes, lo que reafirma el carácter cercano y de territorio de su administración. Además, hizo un llamado a utilizar la línea Reporta y Mejora (998 389 7989), disponible de 9:00 a 17:00 horas, para solicitar la recoja de muebles en desuso y evitar tiraderos clandestinos como el que fue intervenido en la calle Rana. En lo que va de 2026, este servicio ha atendido más de 200 reportes ciudadanos.
Las brigadas también realizaron trabajos de bacheo en las calles Rana y Mapache, así como la supervisión de luminarias para reforzar la seguridad. Para estas acciones se emplearon herramientas manuales y siete unidades vehiculares destinadas al traslado de residuos.
El secretario Leonel Salazar subrayó que “Chuleando tu Colonia” busca fortalecer la integración comunitaria y consolidar entornos más limpios, ordenados y participativos, con el apoyo de dependencias municipales y la colaboración activa de las y los habitantes.
Fuente: 5to Poder Agencia de Noticias

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