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Presentan el Plan Maestro de Turismo Sustentable 2030 para Quintana Roo

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CANCÚN, 17 DE DICIEMBRE. – El Plan Maestro de Turismo Sustentable, es la definición del camino a seguir para un destino turístico. Después de que Cancún tuvo su Plan Maestro hace 50 años, ningún otro destino  lo ha tenido, y mucho menos a largo plazo, por esta razón ahora Quintana Roo es el primer estado que cuenta con un Plan Maestro a futuro para el 2030, entre todos los sectores, público, privado, académico y social, nos ponemos de acuerdo sobre la visión que tenemos del Turismo y cómo vamos a cumplirla a partir de hoy de manera que podrá cambiar la administración, ya sea federal o estatal, y todos los quintanarroenses tendremos la certeza de saber hacía donde va el turismo. Quedará estipulado en un conjunto de pasos que determina como llegar al 2030, alineado 100% a los objetivos de Desarrollo Sostenible. Señaló la Secretaria de turismo, Marisol Vanegas Pérez.

En el 2015 la Organización de las Naciones Unidas dio a conocer la nueva agenda de desarrollo global, a través de los Objetivos de Desarrollo Sostenible (ODS): 17 objetivos con 169 metas de carácter integrado e indivisible que abarcan las esferas económica, social y ambiental, que tienen un plazo de cumplimiento al año 2030.

Los objetivos son los siguientes: Fin de la pobreza, hambre cero, salud y bienestar, educación de calidad, igualdad de género, agua limpia y saneamiento, energía asequible y no contaminable, trabajo decente y crecimiento económico, industria, innovación e infraestructura, reducción de las desigualdades, ciudades y comunidades sostenibles, producción y consumo responsables, acción por el clima, vida submarina, vida de ecosistemas terrestres, paz, justicia e instituciones sólidas y por último alianzas para logras los objetivos.

El Plan Maestro de Turismo Sustentable de Quintana Roo 2030, es un propuesta para consolidar un futuro próspero y toma como base esta Agenda, se convierte en el primer instrumento de turismo en México que integra los ODS en su diagnóstico, planeación e implementación, asegurando no solo alinearse con los compromisos globales sino también generando un modelo con beneficios mejor distribuidos, más equitativos y accesibles, sostenibles y donde no se quede nadie atrás.

Quintana Roo es líder en turismo en México; solo en 2018 recibió 14.3 millones de turistas y 5.5 millones de cruceristas, posicionándose como el estado más turístico del país; pero es importante tomar en cuenta que al ser un destino tan visitado, también es un destino que presenta brechas de desigualdad y un impacto que ha ido en aumento, tanto en  los ecosistemas como en el patrimonio cultural tangible e intangible, por esto se debe actuar lo más pronto posible, para cambiar a modelos de turismo que tengan mayores beneficios, logrando iniciativas transformadoras para la conservación y restauración de los ecosistemas, y crecimiento ordenado y diferenciado.

Para poder lograr un estado competitivo y sostenible, se debe evaluar y planear a futuro el turismo  de Quintana Roo,  generado un nuevo modelo de turismo competitivo y sostenible basado en seis ejes generales y uno transversal:

Asegurar que la institución rectora del turismo cuente con la capacidad de concurrencia, los instrumentos de política pública y los modelos de gobernanza para impulsar el turismo sostenible.
Asegurar un crecimiento sostenido del turismo, mejorar la infraestructura de apoyo y generar productos y servicios sostenibles.
Trabajar en la gestión del territorio, considerar el cambio climático en la toma de decisiones y coordinar esfuerzos para el ordenamiento y el fortalecimiento de Áreas Naturales Protegidas.
Equilibrar el peso de la inversión en turismo, en especial en la zona centro y sur de la entidad, reducir las externalidades de la inversión con criterios de sostenibilidad y asegurar una visión de ciudad.
Promover la innovación y sostenibilidad en el sector privado, generando información y apostando por la diversificación.
Asegurar el desarrollo social, mejorar las condiciones de empleo, hacer un turismo más accesible y promover el desarrollo comunitario.
Estos principios no serán posibles sin un proceso continuo de fortalecimiento de capacidades, a través de cursos, intercambio de experiencias, foros especializados, planeación conjunta y compromiso de los actores de buscar juntos un futuro próspero.

Se trabaja en una visión colectiva, ya que la construcción de futuro no es un proceso unilateral sino que requiere el esfuerzo y compromiso de todos.

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Cozumel

CHACÓN IMPULSA RESCATE URBANO EN FÉLIX GONZÁLEZ CANTO Y REFUERZA ATENCIÓN DIRECTA A LA CIUDADANÍA

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Cozumel, Quintana Roo, 20 de octubre de 2026. Como parte de las acciones permanentes para mejorar la imagen urbana y fortalecer la salud pública, el presidente municipal de Cozumel, José Luis Chacón Méndez, encabezó una jornada integral de limpieza y atención ciudadana en la colonia Félix González Canto, segunda etapa, donde supervisó trabajos de saneamiento y escuchó de manera directa las necesidades de las familias de la zona.

Durante el recorrido realizado sobre la calle Luis Celarain Montero, brigadas del programa Juntos Limpiamos Cozumel (JLC), en coordinación con personal de CAMAR y Catastro, llevaron a cabo la limpieza de ocho lotes baldíos que representaban focos de contaminación y riesgo sanitario para los habitantes. Como resultado de estos trabajos, fueron retirados ocho camiones cargados con cacharros y diversos residuos acumulados en espacios públicos y áreas habitacionales.

Las autoridades señalaron que estas acciones son fundamentales para prevenir enfermedades transmitidas por vectores, ya que los objetos abandonados pueden acumular agua de lluvia y convertirse en criaderos de mosquitos, afectando la salud de las familias cozumeleñas.

Asimismo, en seguimiento a reportes realizados por la ciudadanía a través del número de emergencias 911, se notificó a propietarios de tres vehículos señalados como abandonados. De manera complementaria, personal del departamento de Áreas Verdes realizó labores de poda de árboles y desbroce de maleza para recuperar espacios y mejorar la seguridad de la colonia.

Durante la visita, Chacón Méndez sostuvo un diálogo directo con vecinos para conocer de primera mano sus inquietudes y supervisar las condiciones de la zona. Habitantes como Elizabeth Varguez Canché y Franklin Be Tzec reconocieron el trabajo en territorio que realiza la actual administración y destacaron que desde hace más de una década ningún presidente municipal había recorrido personalmente la calle para atender las necesidades de la comunidad.

Estas acciones forman parte de la estrategia municipal para construir entornos más limpios, seguros y saludables, fortaleciendo la cercanía entre gobierno y ciudadanía.

Fuente: 5to Poder Agencia de Noticias

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Playa del Carmen

GOBIERNO DE PLAYA DEL CARMEN Y EMPRESAS UNEN ESFUERZOS PARA FORTALECER EL EMPLEO Y LA COMPETITIVIDAD

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Playa del Carmen, Quintana Roo, 20 de octubre de 2026. Con el objetivo de fortalecer la economía local, generar más oportunidades laborales y consolidar un mercado de trabajo competitivo, el Gobierno de Playa del Carmen llevó a cabo la Reunión Anual de Directores de Recursos Humanos, un encuentro estratégico que reunió a autoridades municipales y representantes de importantes empresas del municipio para establecer acciones conjuntas en favor del empleo.

La reunión fue impulsada por la Secretaría de Desarrollo Económico y de Atracción de Inversiones, siguiendo la instrucción de la presidenta municipal, Estefanía Mercado, de fomentar una mayor vinculación entre el gobierno y el sector productivo para responder a las necesidades actuales del mercado laboral.

Durante el encuentro, la titular de la dependencia, Estefanía Hernández Flores, destacó que la coordinación permanente con las empresas permite identificar áreas de oportunidad, mejorar los procesos de contratación y fortalecer los mecanismos que facilitan la incorporación de talento local a las distintas actividades económicas del municipio.

En la jornada participaron también el director de Empleo, Daniel Bellamy, y la coordinadora de Ferias de Empleo y Pase Playense, Mariana Pérez, quienes intercambiaron propuestas con representantes de hoteles, cadenas comerciales, empresas de servicios, industrias y corporativos asentados en Playa del Carmen.

Entre los principales acuerdos destacó la implementación de líneas de trabajo enfocadas en mejorar la identificación de perfiles laborales requeridos por las empresas, impulsar una plataforma unificada para facilitar la vinculación entre empleadores y buscadores de empleo, así como promover estrategias para disminuir la rotación de personal y fomentar entornos laborales que prioricen el bienestar y la salud mental de las y los trabajadores.

Autoridades municipales señalaron que estas acciones forman parte de una estrategia integral para impulsar el desarrollo económico, fortalecer la competitividad empresarial y generar mejores oportunidades para las familias playenses, reafirmando el compromiso de mantener abiertos los canales de diálogo con el sector productivo.

Fuente: 5to Poder Agencia de Noticias

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SINTESIS MATUTINA LUNES 19 DE OCTUBRE DEL 2026