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Cancún

Solo 26% de mujeres trabajadoras cuenta con un seguro médico

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CANCÚN, 12 DE MARZO.- En México, cerca de 60 por ciento de la fuerza laboral turística está conformada por mujeres, y los viajes por sí mismos se han convertido en una forma de reafirmar la independencia que han logrado; sin embargo, apenas 26 por ciento tiene algún tipo de póliza que las respalde en momentos difíciles.

La llamada industria sin chimeneas no sólo ha servido a las féminas en el campo laboral para empoderarse, sino que viajar es una forma de reafirmar que cada vez se vuelven más independientes.

El pasado jueves 8 se celebró el “Día Internacional de la Mujer”, pero marzo en general se considera el mes de la mujer; empero, aún sigue la lucha por conseguir un reconocimiento y respeto a sus derechos, además de lograr mayor equidad de género.

Al paso de los años, la industria turística se ha distinguido por ser uno de los sectores económicos donde las mujeres han logrado mayor participación frente a los hombres, tanto en la parte operativa como en la directiva.

De acuerdo con la Organización Mundial del Turismo (OMT), en América Latina y el Caribe 62.7 por ciento de los puestos administrativos son ocupados por mujeres; en México, cerca de 60 por ciento de la fuerza laboral está conformada por féminas.

Para el experto en turismo y director de ClickBus en México, Marcus Paiva, las mujeres ganan libertad y mayor determinación cuando realizan viajes por su cuenta.

“En un ambiente cotidiano de trabajo, las mujeres suelen acostumbrarse a tener las cosas bajo control y a seguir una rutina; sin embargo, cuando realizan un viaje sin compañía, deben enfrentarse a circunstancias adversas y saber adaptarse a los cambios. Eso las saca de su zona de confort, y las vuelve más decididas e intrépidas en su vida diaria”, indicó el directivo.

De acuerdo con Harvard Business Review, el segmento de mercado con mayor crecimiento en el sector turístico es el de las mujeres entre 40 y 60 años, seguido del de entre 18 y 25; además, el número de mujeres que viajan solas ha aumentado más de 230 por ciento en la última década.

En cuanto la forma en que realiza la planeación y reservación de sus viajes, prefieren comprar en línea. De acuerdo con la misma Harvard Business, 85 por ciento de compras en línea son hechas por mujeres, un mercado con valor de 15 mil millones de dólares.

Sin seguro

Sin embargo, apenas 26 por ciento tiene algún tipo de póliza que las respalde en momentos difíciles, reveló la última Encuesta Nacional de Inclusión Financiera (ENIF), lo que pone de manifiesto la falta de interés para empoderarse en el uso de seguros.

En el país aún hay una brecha de género en el uso de seguros: mientras que sólo una cuarta parte de la población adulta femenina tiene al menos una póliza, 34 por ciento de hombres adultos cuenta con este tipo de producto, de acuerdo con el mismo sondeo.

Jaime Massieu Gosselin, vicepresidente ejecutivo AXA México, dijo que la empresa que lidera busca el empoderamiento de las más de 63 millones de mexicanas que hay actualmente en el país.

Las últimas cifras del Instituto Nacional de Estadística y Geografía (Inegi) registran que 28 por ciento de los 32 millones de hogares en México están dirigidos por mujeres, por lo que AXA reitera la importancia de contar con un instrumento financiero para hacer frente a los riesgos a los que están expuestas.

“Tenemos pólizas que son apoyo integral para la mujer en cualquier momento; incluso, se han creado seguros focalizados que cubren sus necesidades específicas y cada vez más las mujeres están conscientes de la necesidad de un seguro.

De acuerdo al estudio She for shield  (Escudo para ella) de AXA, se estima que para 2030 la participación del seguro de vida para mujeres crezca entre siete y 10 veces.

Por Carlos Águila Arreola

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Cancún

CANCÚN REFUERZA SU COMPROMISO AMBIENTAL CON EL RETIRO DE MÁS DE 16 MIL TONELADAS DE SARGAZO

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Cancún, Q. R., 02 de febrero de 2025.— El Ayuntamiento de Benito Juárez consolidó durante 2025 una de las labores ambientales más importantes para la preservación de su imagen turística: el retiro de 16 mil 654.48 toneladas de sargazo de las playas públicas, resultado del trabajo coordinado entre Servicios Públicos y la Zona Federal Marítimo Terrestre (Zofemat). La Presidenta Municipal, Ana Paty Peralta, destacó que esta labor diaria refleja el compromiso de la administración con la ciudadanía y con el destino turístico líder de México y Latinoamérica.

La alcaldesa subrayó que esta cifra equivale a 26 mil 401 metros cuadrados de macroalga retirada, acción que contribuye directamente a mantener arenales limpios, seguros y atractivos para cancunenses y visitantes nacionales e internacionales. El esfuerzo permanente ha permitido que las playas mantengan estándares de calidad que fortalecen la competitividad turística del municipio.

De acuerdo con el reporte oficial, las playas con mayor recale durante el año fueron Delfines, con 13 mil 688.48 metros cúbicos; Coral, con seis mil 96.45; y Chac Mool, con dos mil 163.30. En contraste, playas como Langosta, Tortugas, Gaviota Azul, Pez Volador y Caracol no registraron presencia de sargazo, mientras que Las Perlas y Ballenas reportaron cantidades mínimas.

Los meses con mayor acumulación fueron agosto, con seis mil 718.69 toneladas; septiembre, con dos mil 848.21; y julio, con dos mil 497.64. Los periodos más bajos correspondieron a enero, febrero y diciembre.

Además, Zofemat informó que en 2025 se realizaron 67 actividades de educación ambiental, entre ellas 48 limpiezas de playa con voluntarios y 19 pláticas formativas, involucrando a tres mil 250 personas comprometidas con la protección del entorno costero.

Fuente: 5to Poder Agencia de Noticias

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Cancún

AYUNTAMIENTO IMPULSA NUEVAS CERTIFICACIONES PARA FORTALECER ATENCIÓN A GRUPOS VULNERABLES

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El Ayuntamiento de Benito Juárez presentó un nuevo paquete de certificaciones dirigido al personal municipal, con el objetivo de elevar la calidad del servicio público y reforzar la atención a grupos vulnerables en áreas estratégicas. La iniciativa, encabezada por la Dirección General de Capacitación en Calidad, busca profesionalizar a trabajadores de la Secretaría General mediante estándares de competencia avalados a nivel nacional.

Romina Cervera Estrella, titular de la dependencia, detalló que este proyecto se desarrollará en coordinación con el Centro de Capacitación para el Trabajo Industrial (CECATI) No. 149, uno de los centros evaluadores reconocidos por el Consejo Nacional de Normalización y Certificación de Competencias Laborales (CONOCER). Esta alianza permitirá que los servidores públicos acrediten conocimientos especializados en temas de alta sensibilidad social.

Los estándares presentados abarcan tres rubros prioritarios: búsqueda de personas desaparecidas o no localizadas (EC1542); atención presencial de primer contacto a mujeres víctimas de violencia (EC0539); y detección y orientación ante riesgos de vulneración en niñas, niños y adolescentes (EC1400). Cada uno de ellos responde a problemáticas urgentes que requieren personal capacitado, sensible y con protocolos claros de actuación.

Cervera Estrella subrayó que la capacitación y certificación no deben verse como un trámite administrativo, sino como una herramienta estratégica para mejorar procesos institucionales y garantizar que cada intervención pública tenga un impacto real y medible en la vida de los cancunenses. Con estas acciones, el Ayuntamiento reafirma su compromiso con la profesionalización del servicio público y la protección de los sectores más vulnerables del municipio.

Fuente: 5to Poder Agencia de Noticias

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