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Cancún

Guardia Nacional en Veracruz, ofrece 19,000 al mes para trabajar en Cancún

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Veracruz.-  A través de módulos que están colocados en distintas zonas del puerto de Veracruz, personal adscrito a la Guardia Nacional invita a las y los mexicanos a que se registren al proceso de reclutamiento para Policía Militar del 30 Batallón de Guardia Nacional en Cancún, Quintana Roo.

Uno de los módulos donde puedes pedir información e ir a dejar tus documentos para ser reclutado en Cancún, es en el Zócalo de la ciudad de Veracruz, frente a la Catedral de Nuestra Señora de la Asunción, en donde personal de la Guardia Nacional estará de lunes a viernes en un horario de 9:00 de la mañana a 3:00 la tarde.

De acuerdo con Noé Trejo, Soldado Policía Militar de la Guardia Nacional, se ofrece un sueldo promedio de 19,000 al mes. Hasta el momento van 6 personas que se han inscrito para iniciar su proceso de reclutamiento en el batallón de Cancún, debido a que notan muy poco interés de las personas para unirse, siguen invitando a los mexicanos a que se acerquen a pedir información.

“Aquí, en el módulo, les hacemos todo el trámite y posteriormente una vez dado de alta los mandamos para allá. La Policía Militar es un cuerpo especial de la Sedena, estamos comisionados a la Guardia Nacional. Nuestro batallón está en Cancún, Quintana Roo, y estamos reclutando a hombres y mujeres”, dijo Noé Trejo.

El personal adscrito a la Guardia Nacional recibirá los documentos y dará información hasta finales de mayo, por lo que si quieres ser parte del 30 Batallón de Guardia Nacional en Cancún, Quintana Roo, tienes hasta el miércoles 31 de mayo para hacerlo y aquí te dejamos la lista con los requisitos.

Los requisitos que se piden a las personas interesadas son los siguientes:
Ser mexicanos por nacimiento.
Tener 18 años cumplidos y no ser mayor de 29 años.
Estatura mínima en hombres de 1.61 metros de altura y mujeres 1.56 metros de altura.
Índice de Masa Corporal de 27.0 máximo.
Tatuajes máximo 1 de 10 x 10 áreas no visibles.
Documentación:
Acta de nacimiento.
Cartilla militar .
Copia de INE.
Copia de CURP.
Copia de RFC con homoclave expedido por el SAT .
Copia de la firma electrónica.
Comprobante de domicilio.
Certificado de estudios (secundaria, bachillerato o licenciatura).
Cartilla de antecedentes no penales.
El personal de la Guardia Nacional se encuentra reclutando en el Zócalo de Veracruz.

¿Cuáles son los beneficios de pertenecer a la Guardia Nacional?
Formar parte de la Guardia Nacional tiene beneficios desde el ámbito laboral, ya que se ofrece un sueldo promedio de 19,000 pesos mensuales, con prestaciones que incluyen servicio médico, seguro de vida, vacaciones, vestuario y equipo, alimentación diaria, aguinaldo, educación y desarrollo profesional.

Los interesados en postularse para ser reclutados en el batallón ubicado en Cancún, Quintana Roo, que vivan en Veracruz o su zona conurbada con Boca del Río y Medellín de Bravo, pueden acudir al módulo del Zócalo de Veracruz o pedir mayores informes al 2442330000.

Fuente La silla rota

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Cancún

ANA PATY PERALTA IMPULSA LA SEGURIDAD PEATONAL CON MODERNIZACIÓN DE SEMÁFOROS EN CANCÚN

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Cancún, Q. R., a 29 de diciembre de 2025.- La Presidenta Municipal de Benito Juárez, Ana Paty Peralta, encabezó un recorrido de supervisión en la obra de Modernización de la Red de Semáforos 2025, específicamente en el cruce de la Av. La Luna con Av. Nichupté, en la Supermanzana 50. Este proyecto busca garantizar que los ciudadanos puedan transitar de manera libre, segura y accesible en los principales puntos de la ciudad.

Acompañada por el Secretario General del Ayuntamiento, Pablo Gutiérrez Fernández, así como por los titulares de Transporte y Vialidad, Obras Públicas e IMPLAN, la Alcaldesa destacó que este cruce representa un avance significativo en materia de movilidad urbana. Recordó que anteriormente era prácticamente imposible realizar un cruce peatonal seguro en esta zona, debido a la ausencia de banquetas y a la antigüedad de los semáforos, lo que dificultaba el tránsito de personas con movilidad reducida o familias con carriolas.

La modernización contempla la instalación de semáforos vehiculares y peatonales en 10 cruceros estratégicos de Cancún, además de la incorporación de tecnología de Control ATC y estructuras de soporte. Asimismo, se realizaron adecuaciones geométricas que incluyen bolardos, pintura termoplástica, señalización horizontal y vertical, con el objetivo de crear cruces seguros y ordenados.

Durante el recorrido, Ana Paty Peralta agradeció la labor de los trabajadores que participan en la colocación de la nueva infraestructura y reconoció el esfuerzo que realizan para mejorar la movilidad de la ciudad. También saludó a los automovilistas que transitaban por la zona, quienes expresaron su agradecimiento por los trabajos que contribuirán a una circulación más eficiente y segura.

Con estas acciones, la administración municipal reafirma su compromiso de construir una ciudad más incluyente y accesible para todos sus habitantes.

Fuente: 5to Poder Agencia de Noticias

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Cancún

AYUNTAMIENTO DE BENITO JUÁREZ IMPULSA PROTOCOLO DE ATENCIÓN DIGNA PARA PERSONAS CON DISCAPACIDAD

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Cancún, Q. R., 29 de diciembre de 2025.- En un esfuerzo por consolidar una administración inclusiva y comprometida con la igualdad de derechos, el Ayuntamiento de Benito Juárez, a través del Instituto Municipal de Desarrollo Administrativo e Innovación (IMDAI), avanza en la creación del Protocolo de Atención y Trato Digno para las Personas con Discapacidad.

Durante tres reuniones de trabajo, servidoras y servidores públicos con discapacidad, junto con representantes de asociaciones civiles, aportaron sus experiencias y propuestas para enriquecer este documento que busca garantizar un servicio accesible, respetuoso y libre de barreras.

La titular del IMDAI, Bárbara Jackeline Iturralde Ortíz, destacó que este ejercicio fortalece la construcción de políticas públicas que promuevan la inclusión y aseguren que cada ciudadano reciba atención adecuada. Subrayó que el objetivo es que los colaboradores municipales brinden siempre un trato digno, sin importar las condiciones de quienes soliciten servicios o trámites.

En las mesas de trabajo también participó personal de la Dirección para la Inclusión de Personas con Discapacidad, con el propósito de integrar las opiniones y necesidades de la población en el diseño del protocolo. El documento contempla aspectos esenciales como criterios de atención, lineamientos para el trato respetuoso y procedimientos específicos para asistir a personas con discapacidad visual, auditiva, físico-motora o psicosocial.

Actualmente, el protocolo se encuentra en proceso de validación y fortalecimiento. Una vez concluido, será implementado como herramienta de capacitación y orientación para las y los servidores públicos del municipio, con el fin de mejorar la calidad de la respuesta institucional hacia la ciudadanía con discapacidad.

Este avance representa un paso firme hacia un gobierno municipal más inclusivo, que reconoce la diversidad y trabaja por la igualdad de oportunidades.

Fuente: 5to Poder Agencia de Noticias

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