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Cancún

Advierte Canirac “albazo” de gobierno de Cancún; duplica costo de multas, servicio de grúas y horas extra en venta de alcohol

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Cancún (Carlos Águila Arreola / 5to Poder).- La Canirac denunció un albazo del gobierno municipal, que la noche del miércoles aprobó la Ley de Ingresos, en la que se duplica el costo de las multas de tránsito, el servicio de grúas y las horas extra para la venta de alcohol, con lo que habrá más corrupción.

José Julio Villarreal Zapata, presidente en Cancún de la Cámara Nacional de la Industria de Restaurantes y Alimentos Condimentados (Canirac), aseguró que no estuvieron enterados y acusó que “nunca hubo algún acercamiento con el ayuntamiento para estar de acuerdo”.

“Nunca hubo cabildeo por parte del ayuntamiento. A nosotros como cámara nunca se nos avisó, nunca se nos advirtió que iba a haber incremento; incluso, pedimos una reducción (en el costo) de horas extra y resultó contraproducente”, narró.

En ese sentido, dio a conocer que ya busca reunirse con la alcaldesa Ana Patricia Peralta de la Peña porque, advierte, “se abrirá aún más la brecha hacia la corrupción”.

Especificó que “prácticamente se nos van al doble las horas (de venta extra) de alcohol, el costo de las multas de tránsito y el de servicio de grúas “en detrimento del ciudadano, en primera instancia, y segundo, se abre la brecha a la corrupción porque entre más caro sea el impuesto, más se busca cómo zafarse de un pago”.

Añadió que eso hay que hacérselo saber a la alcaldesa para que en el gremio restaurantero “podamos recibir un trato distinto” porque una hora extra “se fue a los dos mil 336 pesos, más de ciento por ciento de aumento; es lógico y ‘normal’ que la corrupción se vaya a dar”.

Sostuvo que “se va a abrir una brecha gigantesca hacia la corrupción”, por lo que invitó al director de Ingresos (Yury Salazar Ceballos) y al tesorero (Marcelo José Guzmán) a reunirse a la brevedad para encontrar una solución en conjunto.

“Está en ley pero la presidenta municipal tiene la facultad de emitir decretos y puede autorizar alguno en el que podría darle a los restauranteros un descuento (…) y si es necesario sentarnos con el cabildo de Benito Juárez para que elabore otra iniciativa… no sé, tenemos que hacer algo porque se afecta el patrimonio del gremio-“

Villarreal Zapata dijo que la aprobación de Ley de Hacienda municipal no responde a como se ha estado laborando en las mesas de trabajo con representantes del gobierno municipal porque “se ha coadyuvado en llevar un gobierno de todos y para todos”.

Esa manera de trabajar hace confiar al líder de los gastronómicos cancunenses en que “tienen que voltear a vernos, escucharnos y sobre todo dar soluciones”.

Recordó que en el centro de la ciudad la hora extra se paga después de las 11 de la noche y hasta la una de la mañana —en el caso de la zona turística es hasta las tres—; en el caso de los domingos se tendría que empezar a pagar a partir de las 17 horas.

El presidente en Cancún de la Canirac refirió que, en el centro, prácticamente todos los restaurantes con venta de alcohol pagan horas extra, mientras que en la zona hotelera hay algunos que no porque cierran a partir de las tres de la mañana-

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Cancún

FORTALECE ANA PATY PERALTA EL EMPRENDIMIENTO FEMENINO CON APOYO FISCAL DE PRODECON

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La Presidenta Municipal de Benito Juárez, Ana Paty Peralta, encabezó la firma de un convenio entre el Instituto Municipal de la Mujer (IMM) y la Procuraduría de la Defensa del Contribuyente (PRODECON), con el propósito de brindar acompañamiento especializado a las mujeres emprendedoras del programa Ellas Facturan. Este acuerdo convierte al municipio en el primero del país en impulsar una campaña de difusión conjunta con la dependencia federal, enfocada en fortalecer las capacidades fiscales y administrativas de las mujeres que inician o consolidan sus negocios.

Durante el evento, la Alcaldesa destacó que el convenio permitirá que las emprendedoras cuenten con asesoría, capacitación y orientación directa para realizar correctamente sus declaraciones fiscales, facturación y trámites ante diversas instituciones. Subrayó que la protección y el acompañamiento son fundamentales para que las mujeres puedan emprender con seguridad y confianza, especialmente en un entorno donde la formalidad representa un reto constante.

Ana Paty Peralta estuvo acompañada por Wilfrido Luliel Lomelí López, delegado coordinador del Sureste de PRODECON, y por Miroslava Andrea Reguera Martínez, directora general del IMM. La Presidenta Municipal enfatizó que la información y la asesoría adecuada son claves para evitar errores y enfrentar cualquier duda o reclamación ante la autoridad fiscal.

Por su parte, PRODECON aseguró que guiará a las mujeres paso a paso en la entrega de documentos y en el cumplimiento de sus obligaciones fiscales, con el fin de que se sientan respaldadas y sin temor al proceso. El convenio también contempla orientación en temas relacionados con el SAT, IMSS, INFONAVIT, CONAGUA, ANAM y otras contribuciones federales.

Finalmente, se informó que PRODECON ofrece atención gratuita sin cita en Plaza Hollywood, de 09:00 a 18:00 horas, además de apoyo a través de ChatCun al 998 778 4500.

Fuente: 5to Poder Agencia de Noticias

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Cancún

AUMENTA CATEM LA CONFIANZA DE LOS TRABAJADORES

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  • Entrega Juvenal Reyes constancia de representatividad de la central obrera al hotel Akuazul, de Cancún, y reafirma el compromiso de defender los legítimos derechos de los trabajadores

CANCÚN, Q. ROO – Cada día crece más la confianza del sector laboral de Quintana Roo hacia la CATEM, dada la certidumbre que la central obrera brinda a los trabajadores del ramo hotelero, al respetar íntegramente el reparto de sus propinas, ganadas con esfuerzo y de manera honesta.
Al recibir el pleno apoyo de los trabajadores del hotel Akuazul de Cancún, el secretario general de la Confederación Autónoma de Trabajadores Empleados de México (CATEM), en el estado, Juvenal Reyes Marrufo, destacó que “hoy cosechamos la semilla de confianza sembrada en el sector laboral de este destino vacacional”, y se comprometió a dedicar total esfuerzo a favor de los empleados turísticos.
Reyes Marrufo, acompañado del secretario de Organización de Catem, Juan José Calzada Aguilera, entregó la constancia que acredita a la organización sindical como legítima representante de los trabajadores de este centro de hospedaje.
En un ambiente de fraternidad, al estrechar la relación sindicato, trabajadores y directivos del hotel, resaltó que “hoy cumplimos con el procedimiento legal que da fe de la nueva cultura laboral que abandera CATEM, basada ésta en el diálogo, el respeto mutuo y la prosperidad compartida que hoy vive Quintana Roo”.
El objetivo, agregó, es refrendar el firme compromiso de la CATEM por defender los legítimos derechos de los trabajadores y, a la vez, fortalecer la competitividad de las empresas turísticas y de los destinos vacacionales de Quintana Roo.
-o0o-

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