Cancún
Anuncian evento de certificación de habilidades por equipo en Cancún
Por Germán Arreola
CANCÚN, 10 DE DOCIEMBRE.- Anuncian para el segundo mes del próximo año la certificación internacional en habilidades de trabajo en equipo por parte de X Team Revolution / La revolución de los equipos, con la finalidad de hacer las cosas de manera diferente y por la necesidad urgente de conectar a cada vez más personas con necesidades por medio de la solidaridad.
La directora de Humanagement –que se traduce como tutoría como entrenador de recursos humanos–, Miriam Patricia González, dijo que su negocio es ayudar a sus clientes a construir un equipo exitoso porque entienden la importancia del trabajo en equipo y el crecimiento profesional para alcanzar resultados. El evento será del 20 al 23 de febrero.
“Nosotros hemos hecho certificaciones internacionales en Team Building; aquí en México hemos hecho dos, con 30 y 40 personas en Querétaro, y hemos certificaciones ya sea en Colombia, en El Salvador, en Argentina, en Chile también, que es en donde nosotros estamos, y cuántas personas esperamos, más o menos entre 150 y 200 personas.”
La especialista dijo que se espera a participantes de diversas empresas de México y América Latina para implementar programas enfocados a la importancia del trabajo en equipo; al final, los participantes obtendrán una certificación en habilidades de trabajo grupal, que tiene el aval de la Federación Internacional de Couching y Mentoría.
La promotora de la Revolución de los Equipos aseguró que el aprendizaje, la incorporación de ideas, la transformación de creencias y el conocimiento para aplicar todo de manera práctica, brindarían herramientas de vanguardia a quienes participen y luego puedan volver a sus compañías a impactarlas de manera favorable y positiva, según Miriam Patricia.
“De acuerdo con lo que hemos estudiado, hoy en día tenemos certificación de todo tipo; es más, tenemos gurús de todo tipo. Lo que sí nos dimos cuenta, y hemos participado en todos esos eventos grandes, es que la gente va tomando nota de los que el speaker va hablando y eso es algo que no debe ser, que sea paso a paso porque quizá un 30 o un 40 por ciento no se escuchó, no se entendió”, comentó en conferencia.
Patricia González sostuvo que la misión es hacer que los equipos y sus clientes estén entusiasmados debido a que motivan la colaboración y hacen crecer el ímpetu de la creación de equipos, además de que “el trabajo en equipo es la llave del éxito en cualquier empresa”, y señaló que Cancún es un destino preferente y atractivo para gran cantidad de personas.
Destacó que se ofrecen programas completos de trabajo en equipo, coaching y mentoría adaptables a cualquier grupo de edad, cualquier nivel de cargo ejecutivo y cualquier industria porque “todas nuestras actividades se adhieren a modelos comerciales específicos con fuertes habilidades transferibles que permiten llevar las habilidades a cualquier lugar.
“Una de las metas del evento es que los equipos participantes vivan una experiencia transformacional que les permita incorporar conceptos poderosos para contar una nueva historia acerca de sus propios equipos y llevarlos al siguiente nivel. El programa será impartido por reconocidos especialistas a nivel internacional y cada tema está diseñando para generar transformaciones de crecimiento”, concluyó la especialista.
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Cancún
FORTALECE AYUNTAMIENTO DE BENITO JUÁREZ ACCIONES INTEGRALES PARA UN CANCÚN LIMPIO Y ORDENADO
El Ayuntamiento de Benito Juárez reforzó este 07 de agosto las acciones de mantenimiento urbano y saneamiento en diversas Supermanzanas de Cancún, con el propósito de consolidar una ciudad más limpia, ordenada y segura para las familias. Las labores fueron encabezadas por la Encargada de Despacho de la Presidencia Municipal, Landy Guadalupe Canché Pantoja, quien supervisó directamente el desempeño de las brigadas de Servicios Públicos.
En la Supermanzana 232, una cuadrilla de 16 trabajadores rehabilitó dos pasos peatonales ubicados frente a la primaria “Gonzalo Guerrero” y el jardín de niños “Sac-bé”. Para fortalecer la seguridad de estudiantes y peatones, se aplicó pintura amarillo tráfico y se retiraron escombros y residuos vegetales acumulados en la zona. Estas acciones buscan garantizar entornos escolares más seguros y funcionales.

Posteriormente, en la Supermanzana 238, se atendió la solicitud de vecinos mediante el desazolve de un pozo pluvial localizado en el cruce de la Calle 53 con Calle 112. Con apoyo de una máquina perforadora y una unidad Vactor, se liberó el captador para prevenir encharcamientos y mejorar el flujo hidráulico, lo que fue reconocido por la comunidad como una respuesta oportuna del gobierno municipal.
Las labores continuaron en la Supermanzana 236, donde se reconstruyó la losa de bóveda y se instaló una nueva rejilla en un pozo dañado por el tránsito de vehículos pesados. De manera simultánea, se recuperó un espacio público utilizado como basurero clandestino, del cual se han retirado aproximadamente 150 toneladas de escombros, cacharros y desechos vegetales. Se estima que el saneamiento concluirá en dos días.
Finalmente, las Unidades Verdes de SIRESOL Cancún reforzarán la vigilancia para evitar que el área vuelva a convertirse en punto de disposición ilegal de basura. El Ayuntamiento exhortó a la ciudadanía a reportar estas prácticas y sumarse al esfuerzo colectivo para mantener un Cancún limpio y con prosperidad compartida.
Fuente: 5to Poder Agencia de Noticias

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IMPULSA AYUNTAMIENTO DE BENITO JUÁREZ NUEVA NORMATIVA PARA FORTALECER LA SIMPLIFICACIÓN ADMINISTRATIVA
Cancún, Q. R., a 07 de agosto de 2026.- Con el propósito de consolidar un gobierno más eficiente, transparente y cercano a la ciudadanía, el Cabildo de Benito Juárez aprobó por unanimidad turnar a comisiones unidas la iniciativa para reformar el acuerdo de creación del Instituto Municipal de Desarrollo Administrativo e Innovación, abrogar su reglamento interior y expedir uno nuevo que fortalezca la simplificación administrativa, la digitalización de procesos y la coordinación institucional.
Durante la Cuadragésima Sexta Sesión Ordinaria, realizada en la sala “20 de abril” y encabezada por la Encargada de Despacho de la Presidencia Municipal, Landy Guadalupe Canché Pantoja, se detalló que el nuevo ordenamiento permitirá adecuar las facultades del IMDAI al marco de la Ley Nacional para Eliminar Trámites Burocráticos, mediante la instauración de la Autoridad Municipal de Simplificación y Digitalización. Con ello, se busca agilizar trámites, reducir cargas administrativas y mejorar la atención ciudadana.

Asimismo, el cuerpo cabildar avaló por mayoría turnar a comisiones la expedición del Reglamento para la Atención Integral de Inmuebles en Estado de Abandono, Riesgo o Deterioro, instrumento jurídico que establecerá procedimientos claros para identificar, registrar, clasificar e intervenir espacios que representen riesgos urbanos, contribuyendo a una ciudad más segura, ordenada y con mejores condiciones de vida.
En otro punto, se aprobó por unanimidad otorgar una segunda licencia temporal a la Presidenta Municipal, Ana Paty Peralta, por 44 días naturales, efectiva a partir de las 22:00 horas del 09 de agosto. Durante este periodo, continuará como Encargada de Despacho la primera regidora, Landy Guadalupe Canché Pantoja, garantizando la continuidad administrativa del Ayuntamiento.
Fuente: 5to Poder Agencia de Noticias

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