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Cancún

Secretaria de educación va contra aviadores

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CANCÚN, 15 DE FEBRERO.- La secretaria estatal de educación, Ana Isabel Vázquez Jiménez, anunció que en las próximas semanas se empezará a auditar la plantilla docente de la entidad tras varias denuncias contra maestros que están en nómina y “dan clases”, sin ser mentores (aviadores), además de  que a fin de mes habrá una reunión con todas las universidades.

La funcionaria comentó que tras reunirse con el sector empresarial (Eloy Peniche Ruiz, Consejo Coordinador Empresarial, CCE, y Adrián López Sánchez, Confederación Patronal de la República Mexicana, Coparmex), lo que piden es que las carreras estén acorde a la necesidad del sector productivo del estado.

“Necesitamos asegurar que además de que tengamos a todos los niños y jóvenes en las escuelas, se imparta una educación de calidad y que forme para la vida; es decir, que los egresados del nivel medio y superior, si los chicos de bachillerato decidieran insertarse al mundo laboral, tendrán un espacio y habilidad.”

Dijo que el reto es enorme porque se tendrá que hacer el modelo educativo de Quintana Roo, que contemple desde la formación inicial, preescolar hasta los posgrados, de acuerdo a las necesidades del contexto estatal porque hay necesidades puntuales que involucran al sector productivo, a la sociedad y a los padres de familia, alumnos y profesores.

Vázquez Jiménez adelantó que a fin de mes habrá una primera reunión con universidades y el sector productivo, para empezar un estudio de pertinencia (qué necesitamos) y factibilidad (qué es posible), factores que se tendrán que conjugar porque “viene un proceso muy importante para la educación superior en la entidad, y se hará una revisión curricular”.

Indicó que se analizará cuáles carreras son demandadas, cuáles necesita el sector y qué tenemos que hacer para comenzar a rediseñar algunos programas de estudio, abrir algunas carreras y algunos programas educativos, y la posibilidad de liquidar algunos, pero serán decisiones que se tomen tras investigar, nunca por ocurrencias.

En cuanto a la inconformidad en la Secundaria número 22, donde padres de familia han pedido el cambio de director y los maestros también se quejaron porque hay docentes que cobran sin laborar; uno de ellos, el hijo de la regidora Martha Yrene Chan Ramírez.

La profesora enunció que están a punto de concretar la entrega-recepción en la Secretaría de Educación y Cultura (SEyC) y de inmediato se iniciarán las revisiones de la plantilla ocupacional por plantel de cómo está cada centro educativo.

“Entraremos a un proceso de revisión e investigación para ser justos y tomar las decisiones más adecuadas, conforme a derecho… en la revisión, desde una visión de auditoría, junto con la Contraloría estatal, tendremos que hacer esa revisión a detalle, y hoy la Federación no sólo nos pide las revisiones en papel, también nos la pide in situ.

Es decir, que comparemos nómina con plantilla y la asistencia a los planteles. Las auditorías se realizarán en los próximos meses, pero antes de que concluya el actual ciclo escolar”, anunció la secretaria de Educación de Quintana Roo.

 

TEXTO POR: Carlos Águila Arreola

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Cancún

JÓVENES DE CANCÚN TRANSFORMAN SU ENTORNO Y RECIBEN EL MÁXIMO RECONOCIMIENTO MUNICIPAL

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Cancún, Q. Roo, 7 de noviembre de 2026. Con proyectos innovadores que abarcan desde la inteligencia artificial aplicada a la salud hasta iniciativas ambientales, culturales y de inclusión social, diez jóvenes cancunenses fueron reconocidos con el Premio Municipal de la Juventud 2026 “Juventudes que Unen y Transforman”, en una ceremonia encabezada por la presidenta municipal, Ana Paty Peralta.

Durante el evento realizado en el auditorio “Isaías González Cuevas” de la CROC, la alcaldesa destacó que las y los galardonados representan el talento, la creatividad y el compromiso social de una nueva generación que está contribuyendo activamente al desarrollo de Cancún.

Ana Paty Peralta subrayó que los premiados han impulsado proyectos de alto impacto en áreas como tecnología para la salud, protección ambiental, promoción cultural, derechos humanos, emprendimiento e igualdad de género, demostrando que la juventud tiene la capacidad de generar cambios positivos en su comunidad.

Asimismo, reconoció el respaldo de las familias de los ganadores y los exhortó a continuar persiguiendo sus metas, innovando y compartiendo sus conocimientos para inspirar a más jóvenes. Reiteró también que el Ayuntamiento mantendrá puertas abiertas para fortalecer sus iniciativas mediante la vinculación con sectores empresariales y académicos, además de impulsar nuevos programas dirigidos a emprendedores jóvenes.

Por su parte, el director del Instituto Municipal de la Juventud (IMJUVE), Agustín Hernández Salazar, reafirmó el compromiso de la dependencia para acompañar a las juventudes en el desarrollo de sus ideas y proyectos.

Los reconocimientos incluyeron una tableta electrónica y un diploma para quienes destacaron en categorías como Ciencias y Tecnologías, Responsabilidad Ambiental, Cultura y Artes, Diversidad Sexual, Acción Social y Cívica, Emprendimiento, Inclusión, Contenido Digital e Igualdad de Género.

La edición 2026 del premio refrendó el papel de la juventud como motor de transformación social y desarrollo para Cancún.

Fuente: 5to Poder Agencia de Noticias

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Cancún

IMPULSAN CULTURA VIAL EN CANCÚN CON NUEVOS CURSOS DE MANEJO INTELIGENTE Y BENEFICIOS PARA CONDUCTORES

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Cancún, Quintana Roo, 7 de noviembre de 2026. Con el propósito de fortalecer la educación vial y fomentar una conducción responsable entre la población, el Ayuntamiento de Benito Juárez, a través de la Dirección de Tránsito Municipal, anunció la realización de seis cursos de “Manejo Inteligente en Educación y Seguridad Vial 2026”, programados del 9 de noviembre al 19 de diciembre.

La estrategia busca que las y los ciudadanos adquieran conocimientos teóricos y prácticos que les permitan mejorar sus habilidades al volante, reforzar el respeto a las señales de tránsito y contribuir a una movilidad más segura en las calles de Cancún. La convocatoria está dirigida a la población en general a partir de los 15 años de edad.

Las autoridades destacaron que esta iniciativa forma parte de las acciones impulsadas por la Presidenta Municipal, Ana Paty Peralta, para promover una cultura vial responsable. Gracias a la participación constante de la ciudadanía, los cursos han mantenido una importante demanda y resultados positivos en materia de educación vial.

Durante las sesiones teóricas, los participantes conocerán aspectos fundamentales del Reglamento de Tránsito, mientras que en la etapa práctica recibirán capacitación sobre técnicas de conducción y resolución de situaciones comunes en carretera. Además, aprenderán procedimientos básicos de seguridad como el cambio de llantas y el uso adecuado de extintores para la atención de emergencias.

Los cursos se desarrollarán en las instalaciones de la Dirección de Tránsito Municipal para la parte teórica, mientras que las prácticas se llevarán a cabo en el circuito interior del desarrollo Lomas de Vista Hermosa.

Como incentivo adicional, quienes concluyan satisfactoriamente la capacitación podrán obtener su licencia de conducir con vigencia de dos años y un descuento del 50 por ciento en el trámite correspondiente, beneficio exclusivo para participantes mayores de edad.

Fuente: 5to Poder Agencia de Noticias

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