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Playa del Carmen

Reconoce edil rezago de obra pública en Solidaridad

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PLAYA DEL CARMEN, 29 DE ENERO.- El Ayuntamiento de Solidaridad debió invertir más de 17 millones de pesos de recursos propios para concluir obras que le correspondía aportar a la Secretaría de Desarrollo Agrario, Territorial y Urbano (Sedatu) el año pasado, pero que no ha liberado.

Así fue revelado por el regidor Jesús Camal Casanova en la sesión del Comité de Planeación para el Municipio (Coplademun), lo que fue admitido por el delegado de esta dependencia, Fredy Marrufo Martín, presente por ser parte de este órgano de planificación.

Fueron 17 obras públicas y 145 obras sociales que financiaría parcialmente la Sedatu, a través del programa Hábitat, pero en los que únicamente se liberaron 10 millones de pesos, quedando pendientes otros 17 millones de pesos, lo que cubrió el ayuntamiento para que

no quedaran truncos los proyectos.

Esta situación no es privativa de Solidaridad, sino también se repetiría en Othón P. Blanco y Tulum, aunque no en Cozumel, donde la cuñada del delegado, la diputada Sara Latife Ruiz Chávez, ha promovido varias obras del programa Ciudades Sustentables, parte de Hábitat.

MENOS RECURSOS

En la sesión de hoy, se autorizó un Plan Operativo Anual de 279 millones de pesos (234 para obras y 44 millones para acciones sociales), lo que es inferior al POA de 2017, consistente en 358 millones de pesos (306 millones para obras y 52 millones para acciones sociales).

Esto significa que el Ayuntamiento plantea invertir 84 millones de pesos menos este año que el que acaba de concluir.

Entre las obras planteadas para este año, está el nuevo palacio municipal, con su alumbrado público, un nuevo panteón municipal, el Instituto de Formación Policial, un comedor para la Secretaría de Seguridad Pública, un recinto ferial en Playa del Carmen y otro en Puerto Aventuras, un mercado municipal, paraderos, alumbrado, pavimentación y semáforos en distintos puntos de la ciudad.

“El municipio requiere de muchas acciones, mucha obra”, declaró la presidenta municipal, Cristina Torres Gómez. “Tenemos un rezago de necesidades y obra pública”

El cierre del Programa Operativo Anual anterior y la presentación del actual fue aprobada por mayoría de votos, con una abstención, del síndico Juan Carlos Beristain Navarrete, quien alegó que no le entregaron la información a tiempo.

En la sesión, rindieron protesta los nuevos integrantes del Coplademun. 

AGENCIA SIM

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Playa del Carmen

GOBIERNO DE PLAYA DEL CARMEN Y EMPRESAS UNEN ESFUERZOS PARA FORTALECER EL EMPLEO Y LA COMPETITIVIDAD

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Playa del Carmen, Quintana Roo, 20 de octubre de 2026. Con el objetivo de fortalecer la economía local, generar más oportunidades laborales y consolidar un mercado de trabajo competitivo, el Gobierno de Playa del Carmen llevó a cabo la Reunión Anual de Directores de Recursos Humanos, un encuentro estratégico que reunió a autoridades municipales y representantes de importantes empresas del municipio para establecer acciones conjuntas en favor del empleo.

La reunión fue impulsada por la Secretaría de Desarrollo Económico y de Atracción de Inversiones, siguiendo la instrucción de la presidenta municipal, Estefanía Mercado, de fomentar una mayor vinculación entre el gobierno y el sector productivo para responder a las necesidades actuales del mercado laboral.

Durante el encuentro, la titular de la dependencia, Estefanía Hernández Flores, destacó que la coordinación permanente con las empresas permite identificar áreas de oportunidad, mejorar los procesos de contratación y fortalecer los mecanismos que facilitan la incorporación de talento local a las distintas actividades económicas del municipio.

En la jornada participaron también el director de Empleo, Daniel Bellamy, y la coordinadora de Ferias de Empleo y Pase Playense, Mariana Pérez, quienes intercambiaron propuestas con representantes de hoteles, cadenas comerciales, empresas de servicios, industrias y corporativos asentados en Playa del Carmen.

Entre los principales acuerdos destacó la implementación de líneas de trabajo enfocadas en mejorar la identificación de perfiles laborales requeridos por las empresas, impulsar una plataforma unificada para facilitar la vinculación entre empleadores y buscadores de empleo, así como promover estrategias para disminuir la rotación de personal y fomentar entornos laborales que prioricen el bienestar y la salud mental de las y los trabajadores.

Autoridades municipales señalaron que estas acciones forman parte de una estrategia integral para impulsar el desarrollo económico, fortalecer la competitividad empresarial y generar mejores oportunidades para las familias playenses, reafirmando el compromiso de mantener abiertos los canales de diálogo con el sector productivo.

Fuente: 5to Poder Agencia de Noticias

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Playa del Carmen

FORTALECEN CAPACIDADES DE RESPUESTA ANTE EMERGENCIAS EN EL GOBIERNO DE PLAYA DEL CARMEN

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Playa del Carmen, Quintana Roo, 20 de octubre de 2026.- Como parte de las acciones permanentes para fortalecer la cultura de la prevención y garantizar una respuesta eficiente ante situaciones de emergencia, el Gobierno Municipal que encabeza Estefanía Mercado puso en marcha una jornada integral de capacitación dirigida a servidores públicos de las diferentes dependencias del Ayuntamiento.

La estrategia, coordinada por la Secretaría de Protección Civil, Prevención de Riesgos y Bomberos, busca dotar al personal municipal de conocimientos y habilidades que les permitan actuar de manera oportuna y organizada ante contingencias que pudieran presentarse en los distintos inmuebles públicos.

Bajo la supervisión del secretario de Protección Civil de Playa del Carmen, Darwin Covarrubias, especialistas de la Dirección Operativa imparten sesiones teóricas y prácticas enfocadas en tres áreas fundamentales para la atención inmediata de emergencias: primeros auxilios, uso y manejo correcto de extintores, así como procedimientos de evacuación y conformación de brigadas de emergencia.

Las jornadas de capacitación se desarrollan durante los días 19, 20, 21, 22, 26 y 27 de octubre, involucrando a trabajadores de secretarías, direcciones y organismos descentralizados. Con estas actividades se busca que cada dependencia cuente con personal preparado para identificar riesgos, salvaguardar la integridad de compañeros y ciudadanos, además de activar de manera adecuada los protocolos de seguridad establecidos.

Autoridades municipales destacaron que la preparación constante del recurso humano es una herramienta clave para reducir riesgos y enfrentar con mayor eficacia cualquier eventualidad, fortaleciendo así la capacidad institucional de respuesta.

Con estas acciones, el Gobierno de Playa del Carmen reafirma su compromiso con la protección de la vida, la prevención de riesgos y la construcción de espacios laborales más seguros, consolidando una administración pública responsable, capacitada y cercana a las necesidades de la ciudadanía.

Fuente: 5to Poder Agencia de Noticias

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