Cancún
Apoya Quintana Roo a más de tres mil mujeres con capacitación en 2017
CHETUMAL, 26 DE ENERO.- “Para que las mujeres tengan más y mejores oportunidades, las apoyamos para que concluyan su preparación en educación básica, secundaria, preparatoria y carreras técnicas”, señaló el gobernador Carlos Joaquín.
El titular del Ejecutivo destacó que, en 2017, un total de tres mil 256 mujeres de la administración pública fueron capacitadas para la mejora en su desempeño profesional. Este mismo año, de los certificados entregados de educación básica y medio superior el 67% fueron para mujeres y el 33% para hombres, de acuerdo con datos de la Oficialía Mayor.
“Sin embargo, en la Primera Encuesta de Clima Laboral bajo el esquema de la Norma Mexicana en Igualdad Laboral y no Discriminación en las Dependencias, Órganos Administrativos Desconcentrados y Descentralizados, un 44% de mujeres piensan que no existen oportunidades parejas, en tanto que un 31% siente que su valoración no es fundamentalmente por el trabajo.”
Es un tema que hay que reconocer en forma autocrítica y trabajar para superar”, explicó el gobernador Carlos Joaquín.
“Para este año de 2018, se implementó el programa para la acreditación del bachillerato. De las 151 becas para asesorías y el pago del 50% del examen CENEVAL que otorgó el gobierno del estado, el 64% fueron solicitadas por mujeres y el 36% por ciento para hombres, sin que se hayan establecido barreras de género para la inscripción”, señaló Carlos Joaquín.
Miriam Esther Beltrán Courtenay, trabajadora de la Secretaría de Desarrollo Agropecuario Rural y Pesca (SEDARPE) señaló: “Muchas mujeres tenemos la capacidad y las ganas para desempeñarnos de la mejor manera en cualquier actividad que se nos encomiende. Prepararme mejor me abre puertas; un ambiente de permanente superación me permite enfrentar nuevos retos, no sólo en lo laboral, sino también para ver desde otra perspectiva cualquier problema que se pudiera presentar”, dijo.
“Es muy importante que en este gobierno se nos den opciones de capacitación; eso nos permite tener un campo más amplio de lo que pretendemos como mujeres: estar preparadas para el futuro y asumir los retos a favor de tener mejores condiciones de vida”, señaló por su parte Citlaly Euridice Reyes García, trabajadora administrativa.
“En la administración pública, a través de la Oficialía Mayor, se trabaja en tres vertientes para la igualdad sustantiva: orientadas al aspecto organizacional, en atención a las recomendaciones de la Alerta de Género y orientadas al desarrollo profesional”, añadió Carlos Joaquín.
“Las mujeres en la actualidad juegan un papel determinante como guías y sostén de muchas familias en Quintana Roo; merecen tener las oportunidades que les fueron negadas en los gobiernos anteriores, debido a la corrupción que sólo benefició a unos cuantos”, aseguró el gobernador de Quintana Roo.
El jefe del Ejecutivo explicó que, mediante el Comité Institucional de Igualdad de Género de la Oficialía Mayor, se implementó la Primera Encuesta de Clima Laboral bajo el esquema de la Norma Mexicana en Igualdad Laboral y no Discriminación en las Dependencias, Órganos Administrativos Desconcentrados y Descentralizados, logrando encuestar a ocho mil 278 trabajadores, de los cuales el 49% fueron mujeres.
El oficial mayor, Manuel Alamilla Ceballos, señaló que los resultados de la encuesta arrojaron que el 56% de las mujeres afirmó que existen oportunidades parejas entre hombres y mujeres para ocupar puestos de decisión; el 84% dijo que siente que se les trata con respeto en su centro de trabajo; y el 69% sostuvo que en su centro de trabajo son valoradas por su trabajo más que por aspectos personales.
Asimismo, añadió que el 69% de las mujeres afirmaron que en su centro de trabajo los superiores no reciben un mejor trato que los empleados en calidad de subordinados; y el 68% dijo que en su centro de trabajo los superiores están abiertos a la comunicación.
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Cancún
BENITO JUÁREZ ABRE PARTICIPACIÓN CIUDADANA PARA DECIDIR EL DESTINO DE 100 MILLONES DE PESOS EN 2027
Cancún, Quintana Roo, 20 de octubre de 2026.- El Ayuntamiento de Benito Juárez lanzó oficialmente la convocatoria del Presupuesto Participativo 2027, un mecanismo mediante el cual las y los ciudadanos podrán proponer y elegir proyectos de beneficio comunitario que serán financiados con una bolsa histórica de 100 millones de pesos destinada a diversas zonas urbanas del municipio.
La administración encabezada por la presidenta municipal, Ana Paty Peralta, informó que el registro de propuestas permanecerá abierto del 19 de octubre al 13 de noviembre de 2026, periodo durante el cual los habitantes de Cancún podrán presentar iniciativas orientadas a mejorar su entorno y atender necesidades prioritarias de sus comunidades.
Las propuestas podrán enfocarse en rubros como servicios públicos municipales, recuperación de espacios públicos, infraestructura urbana y rural, obras públicas, movilidad sustentable, medio ambiente y fortalecimiento de la seguridad pública. La convocatoria está abierta tanto para ciudadanos que participen de manera individual como para grupos vecinales y organizaciones legalmente constituidas.
Entre los requisitos para participar se encuentra contar con credencial vigente del Instituto Nacional Electoral (INE) con domicilio en Benito Juárez, así como proporcionar CURP, correo electrónico, número telefónico y datos específicos del proyecto. Además, las iniciativas deberán incluir una descripción detallada de la problemática que buscan resolver, evidencia fotográfica, ubicación geográfica y documentación digital en formato PDF.
Una vez concluida la etapa de recepción, los proyectos serán sometidos a un proceso de validación y análisis de factibilidad, programado del 18 de noviembre al 8 de diciembre de 2026. Aquellos que cumplan con los criterios establecidos avanzarán a la fase de votación ciudadana.
La consulta se realizará de manera digital del 10 de diciembre de 2026 al 14 de enero de 2027, mientras que la jornada presencial se llevará a cabo el 15 de enero de 2027. Con este ejercicio, el gobierno municipal busca fortalecer la participación ciudadana y permitir que la población tenga voz directa en la definición de obras y acciones prioritarias para Cancún.
Fuente: 5to Poder Agencia de Noticias
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FORTALECEN SEGURIDAD Y APOYO A COMERCIOS EN CANCÚN CON NUEVOS NOMBRAMIENTOS Y ESTÍMULOS FISCALES
Cancún, Quintana Roo, 20 de octubre de 2026. En una sesión que marcó importantes decisiones para el fortalecimiento institucional de Cancún, la presidenta municipal, Ana Paty Peralta, tomó protesta a los nuevos directores de la Policía de Tránsito y de la Policía Turística, al tiempo que el Cabildo aprobó programas destinados a impulsar la regularización de negocios, fortalecer la educación media superior y mejorar la atención en materia de salud pública.

Durante la Quincuagésima Primera Sesión Ordinaria de Cabildo, Juan Carlos Alarcón Manríquez asumió la dirección de Tránsito, mientras que Ricardo Emmanuel Zamora Patiño fue designado como director de la Policía Turística. La alcaldesa destacó que ambos funcionarios tendrán la responsabilidad de contribuir al fortalecimiento de la seguridad ciudadana y la construcción de la paz en el municipio.
Ante los nuevos mandos, la presidenta municipal subrayó la importancia de desempeñarse con honestidad, transparencia y vocación de servicio, en una etapa de transformación de la corporación policial que incluye la futura construcción del nuevo edificio de la Secretaría de Seguridad Ciudadana y Tránsito.

En la misma sesión, el Cabildo aprobó por unanimidad el programa de estímulos fiscales “Pon al día tu negocio”, que permitirá a comerciantes regularizar sus licencias de funcionamiento hasta el próximo 31 de diciembre. La estrategia contempla descuentos del 100 por ciento en multas y recargos relacionados con diversos trámites municipales, con el propósito de combatir el rezago administrativo y brindar mayores facilidades a emprendedores y empresarios.
Asimismo, se avaló la donación de tres predios para la construcción de Centros de Bachillerato Nacional Margarita Maza, así como la creación de un reglamento para fortalecer la prevención y atención del VIH y otras infecciones de transmisión sexual en Benito Juárez.
Finalmente, los regidores aprobaron un convenio de coordinación con la Agencia de Proyectos Estratégicos del Estado para facilitar el desarrollo de proyectos de interés público en el municipio.
Fuente: 5to Poder Agencia de Noticias

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