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Cancún

Entrega Ana Patricia Peralta el distintivo naranja que reconoce a empresas el merito por cooperar en temas de igualdad de género

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Cancún.- La Presidenta Municipal, Ana Patricia Peralta, entregó el Distintivo Naranja a 10 empresas pertenecientes a la Cámara Nacional de la Industria de Restaurantes y Alimentos Condimentados (CANIRAC), que culminaron con éxito la primera capacitación en temas de alerta de violencia de género, tipos y modalidades de violencia y lenguaje incluyente y no sexista, impartidos por el Instituto Municipal de la Mujer (IMM).

En el “Salón Presidentes” del Palacio Municipal, la Alcaldesa felicitó y agradeció a los servidores públicos que dedicaron su tiempo a estas capacitaciones y reconoció a las empresas por dar un paso adelante en la construcción de un Cancún más seguro, más justo y más equitativo.

Mientras, a los colaboradores beneficiados les pidió que compartan lo aprendido con sus familias, amigos, con sus hijas e hijos, para erradicar la normalización de la violencia.

“Sigamos trabajando juntos, sumando esfuerzos, porque lo bueno debe crecer. Construyamos, desde cada espacio, el Cancún que queremos y que merecemos”, finalizó.

Por su parte, la titular del IMM, Miroslava Reguera Martínez, dijo que esta iniciativa busca que las empresas no solamente sean espacios libres de discriminación y acoso, sino que sean aliados para la atención de cualquier forma de violencia.

A su vez, el director de la CANIRAC Quintana Roo, Julio Villarreal Zapata, destacó que continuarán trabajando de manera coordinada con el gobierno, con la capacitación a este gremio, para atender esta problemática que afecta a la comunidad y a las empresas. “La violencia a las mujeres y de género no será tolerado en nuestros entornos laborales” dijo.

Tras las palabras del presídium, las autoridades entregaron el distintivo a XB Restaurante, Costelao, Cafetería Clementina, Grupo Hagen Dazs, entre otros, así como un kit el cual incluía violentómetro, plan de emergencias y ubicaciones de las Casas de las Mujeres Emprendedoras.


Contexto: El Distintivo Naranja es una iniciativa impulsada por el Instituto Municipal de las Mujeres (IMM) que busca reconocer y fortalecer el compromiso de las empresas con la igualdad de género, la prevención de la violencia de género y la construcción de espacios laborales seguro, respetuoso e igualitario.

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Cancún

IMPULSAN TALENTO JOVEN PARA FORTALECER LA INDUSTRIA VACACIONAL EN QUINTANA ROO

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La Asociación de Complejos Vacacionales y Turísticos (ACOTUR) y la Universidad Tecnológica de Cancún consolidaron una alianza estratégica que busca fortalecer la formación profesional, la vinculación laboral y el desarrollo de talento joven en una de las industrias más dinámicas y con mayor crecimiento en el Caribe Mexicano. Con la firma de este convenio, más de 3 mil 400 estudiantes tendrán acceso a oportunidades de prácticas profesionales, servicio social, proyectos especializados y acercamiento directo con empresas líderes del sector vacacional.

Durante el acto protocolario, la presidenta de ACOTUR, Claudia Villuendas, destacó que la industria vacacional enfrenta el reto de incorporar nuevo talento preparado y con visión integral, por lo que esta colaboración representa un puente directo entre los jóvenes y las empresas afiliadas. Subrayó que México es la segunda potencia mundial en ventas de tiempo compartido y que Cancún mantiene el liderazgo nacional, lo que exige una preparación sólida para sostener la competitividad del destino.

Por su parte, el rector de la Universidad Tecnológica, Enrique Baños, señaló que la vinculación con asociaciones y empresas permite actualizar conocimientos, fortalecer competencias y acercar a los estudiantes a la operación real del sector. Destacó que los jóvenes de la UT representan valores como disciplina, resiliencia y pensamiento crítico, cualidades que los convierten en perfiles atractivos para la industria.

La Directora Ejecutiva de ACOTUR, Itzel Voigt, resaltó el crecimiento de la asociación, que hoy integra más de 120 hoteles y 55 mil colaboradores, y adelantó que se impulsarán conversatorios, actividades de acercamiento y una bolsa de trabajo para facilitar la incorporación de los estudiantes al sector vacacional.

Fuente: 5to Poder Agencia de Noticias

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Cancún

DIALOGARÁN SOBRE EJE GOBIERNO HUMANISTA Y DE RESULTADOS EN TERCER FORO DE CONSULTA CIUDADANA

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Cancún, Q. R., 18 de agosto de 2026.– El Ayuntamiento de Benito Juárez anunció la realización del tercer Foro de Consulta Ciudadana enfocado en el Eje Gobierno Humanista y de Resultados, como parte del proceso de actualización del Plan Municipal de Desarrollo (PMD) 2024-2027. La jornada se llevará a cabo este jueves 20 de agosto en el auditorio “Cecilio Chí” del Instituto Tecnológico de Cancún, con registro a partir de las 9:20 horas y actividades programadas de 10:00 a 14:00 horas.

Este ejercicio forma parte de los mecanismos institucionales que permiten integrar la visión de la ciudadanía en la construcción de políticas públicas. Como en los foros anteriores, se espera la participación de representantes de sectores sociales, académicos, empresariales y organismos civiles, quienes analizarán la problemática actual del municipio, identificarán prioridades y propondrán soluciones orientadas al bienestar común.

El Eje Gobierno Humanista y de Resultados se centra en fortalecer la eficiencia, eficacia y transparencia de la administración pública, con acciones que generen impactos reales en la vida de las y los cancunenses. Este enfoque apuesta por una gestión basada en indicadores claros y medibles, que permitan evaluar avances y garantizar que las decisiones gubernamentales respondan a las necesidades expresadas por la población.

Las autoridades municipales reiteraron que estos espacios de diálogo son fundamentales para consolidar un gobierno cercano, responsable y orientado a resultados, reafirmando el compromiso de construir un Cancún más ordenado, participativo y con políticas públicas sustentadas en la voz ciudadana.

Fuente: 5to Poder Agencia de Noticias

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