Cancún
Llega a Cancún la Universidad Alfa y Omega
Cancún.- Con el objetivo acercar la educación superior a la población trabajadora que busca profesionalizarse con planes flexibles en horarios y costos, llega a Cancún la Universidad Alfa y Omega con las licenciaturas de Administración, Pedagogía y Derecho, entre otras.
Bianca Guadalupe Cornelio Ramos, coordinadora educativa del Campus Cancún de la universidad Alfa y Omega, explicó que el objetivo, misión y visión de esta casa de estudios están enfocados en acercar a la población una propuesta educativa accesible para que más hombres y mujeres activos en el campo laboral puedan profesionalizarse y tener una mejor calidad de vida.
Explicó que Alfa y Omega abrió sus puertas en Cancún en septiembre del 2021, convirtiéndose en el quinto plantel de esta casa de estudios, sumándose a los campus de Ocosingo, Chiapas; Ciudad del Carmen, Campeche; Oaxaca, Oaxaca y Villahermosa, Tabasco.

Por otra parte, el Dr. Jonatan Gómez Suárez, director general del Sistema Mixto de la Universidad Alfa y Omega, resaltó que esta propuesta educativa tiene un pilar social, pues nació de detectar la urgente necesidad de crear espacios educativos de alto nivel, con docentes especializados para que la educación sea accesible para todo aquel que dese estudiar una licenciatura y/o una maestría.
Relató que este ambicioso proyecto académico nació en el año de 1993 como uno de los proyectos sociales de la Organización Educativa Tabscoob, A.C., luego de documentar las graves limitantes de desarrollo social, económico, laboral, profesional e individual que vivían los jóvenes por la falta de estudios en la ciudad de Villahermosa, Tabasco.
Destacó que, atendiendo a la vocación social de este proyecto académico, Alfa y Omega ofrece los planes de estudio más flexibles para la población económicamente activa y un programa de becas para sectores específicos como jefas de familia y personas con capacidades diferentes, pues su prioridad es que todos puedan completar su educación superior.

Recordó que, de acuerdo al INEGI, en el 2021 la tasa de deserción escolar del nivel medio superior en Quintana Roo fue del 11.8%, 3.6% más que la media nacional que es del 8.2%, siendo las principales causas de esta problemática factores como: a) Bajos ingresos familiares b) Falta de apoyo familiar c) Necesidad de que los jóvenes contribuyan al gasto familiar d) Falta de interés o motivación escolar e) Problemas de conducta Gómez Suárez, concluyó enfatizando en las bondades de los planes académicos de alto nivel que ofrece esta casa de estudios que busca, además, accesibilizar en Cancún que los profesionistas puedan cursar maestrías, diplomados y doctorados, a fin de que continúen en un proceso de actualización permanente; además de ofrecerle a sus egresados un programa de apoyo para incursionar en la vida laboral ejerciendo su carrera, integrándolos a una bolsa de trabajo mediante convenios con diversas empresas de primer nivel.
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Cancún
FORTALECE DIF BENITO JUÁREZ LA ATENCIÓN SOCIAL CON BRIGADA INTEGRAL EN LA SUPERMANZANA 225
Cancún, Q. Roo., 29 de septiembre de 2026. Con el propósito de acercar servicios fundamentales a las familias cancunenses y fortalecer la atención directa a los sectores más vulnerables, el Sistema para el Desarrollo Integral de la Familia (DIF) Benito Juárez realizará este miércoles 30 de septiembre una nueva edición de la brigada asistencial “DIF en tu Colonia” en la cancha de basquetbol de la Supermanzana 225.
Esta jornada forma parte de las acciones impulsadas por el gobierno municipal que encabeza la presidenta Ana Paty Peralta para garantizar que la población tenga acceso a servicios de salud, orientación social, asesoría jurídica y programas comunitarios sin necesidad de trasladarse a otros puntos de la ciudad.

La directora general del DIF Benito Juárez, Marisol Sendo Rodríguez, destacó que estas brigadas buscan acercar la atención integral a las diferentes zonas de Cancún, contribuyendo al bienestar y la economía familiar mediante servicios gratuitos y accesibles.
Durante la jornada participarán diversas áreas de la institución con consultas médicas, exámenes de la vista, orientación dental, aplicación de flúor y atención psicológica. Asimismo, los Centros de Desarrollo Comunitario ofrecerán servicios de cuidado personal, como cortes de cabello y tratamientos estéticos, además de información sobre cursos y talleres dirigidos a niñas, niños, adolescentes, jóvenes y personas adultas.

La brigada también incluirá actividades recreativas y educativas enfocadas en la alimentación saludable, la promoción de valores familiares, la prevención de la violencia y la igualdad. De igual manera, se brindará orientación para trámites relacionados con discapacidad, asesoría jurídica, acompañamiento social e información para inscripciones en centros educativos infantiles.
Como parte de las acciones de apoyo comunitario, las y los asistentes podrán acceder a donativos alimentarios y diversas actividades diseñadas para fortalecer la integración social y el desarrollo de las familias benitojuarenses.
Fuente: 5to Poder Agencia de Noticias

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MÁS DE 20 MIL CANCUNENSES ACCEDEN A OPORTUNIDADES LABORALES MEDIANTE EL PROGRAMA “VEN Y EMPLÉATE”
Cancún, Q. Roo.- La generación de oportunidades laborales continúa consolidándose como una de las principales estrategias para fortalecer la economía de las familias cancunenses. A través del programa municipal “Ven y Empléate”, el Ayuntamiento de Benito Juárez, encabezado por la presidenta municipal Ana Paty Peralta, ha brindado atención a 20 mil 48 personas en busca de un empleo formal y de calidad.

La alcaldesa destacó que esta iniciativa impulsa la prosperidad compartida al acercar vacantes laborales a la población mediante diferentes modalidades de vinculación, permitiendo que las y los ciudadanos reciban acompañamiento desde el proceso de búsqueda hasta su posible contratación.
De acuerdo con los resultados reportados, del total de personas atendidas, 9 mil 678 son mujeres y 10 mil 370 hombres, quienes han encontrado opciones acordes con sus perfiles, experiencia y necesidades laborales.

Entre las acciones implementadas destaca “Empléate Oficina”, que atendió a 3 mil 315 personas mediante 61 eventos; mientras que “Empléate Web” logró concretar 3 mil 331 vinculaciones digitales. Por su parte, “Empléate Itinerante” acercó oportunidades directamente a las colonias a través de 19 ediciones, beneficiando a 8 mil 610 ciudadanos.

Además, el programa fortaleció la inclusión y el acceso al empleo para diversos sectores de la población. “Vinculación Laboral” registró 3 mil 472 atenciones; “Cancún te Incluye” brindó apoyo a 340 personas con discapacidad; y “Vinculación Estratégica que Transforma” benefició a 120 participantes mediante nueve jornadas.
Asimismo, “Ven y Empléate en tu Región” acercó vacantes a 460 habitantes, mientras que “Ven y Empléate Jóvenes con Futuro” favoreció a 400 jóvenes con opciones de primer empleo, impulsando su desarrollo profesional y autonomía económica.

Para dar continuidad a estas acciones, el Gobierno Municipal anunció nuevas jornadas durante octubre, reafirmando su compromiso de acercar oportunidades laborales que contribuyan al bienestar y crecimiento de las familias cancunenses.
Fuente: 5to Poder Agencia de Noticias

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