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Brinda gobierno de Carlos Joaquín apoyos a más de 23 mil mujeres en Quintana Roo

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CHETUMAL, 27 DE ENERO.- “Mediante los programas de bolsa de trabajo, portal del empleo, ferias del empleo, así como con acciones del Sistema Estatal del Empleo, talleres de buscadores de empleo, centros de intermediación laboral, fomento al empleo, bécate y el programa de trabajadores agrícolas temporales México-Canadá, se han atendido a 23 mil 155 mujeres”, informó el gobernador Carlos Joaquín.

“En la actualidad, las mujeres tienen un papel importante como guías y sostén de muchas familias de Quintana Roo. Según el Instituto Nacional de Estadística y Geografía (INEGI), entre los años 2010 y 2015 la jefatura femenina aumentó 4 puntos porcentuales; en el 2015, tres de cada 10 hogares eran encabezados por mujeres, es decir, el 27 por ciento de los hogares de Quintana Roo”, explicó el gobernador de Quintana Roo.

Pilar López, de la colonia Nuevo Progreso de Chetumal, señaló: “Para nosotras es muy importante la capacitación para la búsqueda de empleo o nuevas opciones para que podamos trabajar. Después de acudir al programa de empleo puede tener una inversión para mi negocio; además, me capacitaron sobre el buen manejo administrativo y eso es importante para nosotras, las mujeres que vamos empezando.”

“Cada vez somos más mujeres las que nos interesamos en los programas de apoyo para el autoempleo y la capacitación; qué bueno que ahora se dan estas oportunidades para fomentar el trabajo, ya que nos permiten aspirar a una vida mejor. Estamos viendo que existe mayor participación de las mujeres en las ferias del trabajo y eso motivante”, dijo por su parte la señora Ana María Paredes García, del poblado de Reforma, municipio de Bacalar.

De acuerdo con datos de la Secretaría del Trabajo y Previsión Social (STYPS), estas 23 mil 155 mujeres atendidas en el año de 2017 representan el 40.82 por ciento del total de 56 mil 727 personas que solicitaron los servicios y acudieron a los programas relacionado con el empleo para tener más y mejores oportunidades de elevar sus ingresos y vivir mejor.

A través de la bolsa de trabajo de la STYPS, se atendieron a siete mil 535 mujeres y se colocaron a mil 877; en el portal de empleo se atendieron a seis mil 270 y se colocaron a 591, y en las Ferias del Empleo se atendieron a tres mil 606 a mil 250. En diversas acciones como Talleres de Buscadores de Empleo, Centros de Intermediación Laboral, Bécate, Fomento al Autoempleo, entre otros, fueron atendidas a tres mil 132 mujeres.

“Desde el inicio de la administración, trabajamos para disminuir la desigualdad entre hombres y mujeres, para que tengan las oportunidades que les fueron negadas en los gobiernos anteriores, a consecuencia de la corrupción e impunidad que prevaleció para beneficiar a unos cuantos a costa de las mayorías”, señaló el gobernador Carlos Joaquín.

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PRESUPUESTO PARTICIPATIVO TRANSFORMA EL TEJIDO SOCIAL EN CANCÚN: INAUGURAN PARQUE EN MEMORIA DE LÍDER COMUNITARIO

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CANCÚN, Q. ROO.- En un acto de profundo impacto comunitario y estricta rendición de cuentas, la Presidenta Municipal de Benito Juárez, Ana Paty Peralta, encabezó la inauguración de la remodelación integral del parque Adolfo “Rojo” González, ubicado en la Supermanzana 200. Este espacio público, renovado en su totalidad bajo el esquema del Presupuesto Participativo, rinde homenaje póstumo a su primer promotor y busca consolidarse como un eje central para la cohesión social y la seguridad en el fraccionamiento Haciendas Real del Caribe.

Durante la ceremonia protocolaria, que contó con la presencia de Delia José Barrios, madre del homenajeado, la alcaldesa enfatizó la importancia de recuperar el entorno urbano para transformarlo en una “casa común” que fomente la convivencia familiar pacífica. Peralta reconoció formalmente la labor del comité de Contraloría Social, liderado por María de Lourdes Vallejo Ramírez, cuyas integrantes supervisaron activamente que la ejecución de la obra pública cumpliera con los estándares técnicos y los tiempos establecidos en beneficio de la población local.

En representación del gobierno estatal, Francisco Alejandro Carrillo Flores destacó el legado de servicio público de “Rojo” González, subrayando que el parque debe operar como un generador de paz ciudadana. Por su parte, la secretaria de Obras Públicas y Servicios, Samantha Hernández Cardeña, detalló que esta segunda etapa de intervención incluyó la habilitación de 275 metros lineales de andadores peatonales, áreas recreativas infantiles dotadas con tres estructuras de gran escala, mobiliario urbano compuesto por 12 bancas metálicas con madera, así como un sistema de iluminación de alta potencia conectado a un nuevo transformador, consolidando así una infraestructura digna y segura.

Fuente: 5to Poder Agencia de Noticias

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GRUPO LOMAS CONSOLIDA SU LIDERAZGO ÉTICO EN EL CARIBE MEXICANO TRAS RECIBIR EL DISTINTIVO ESR POR OCTAVO AÑO CONSECUTIVO

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CANCÚN, Q. ROO.- En un contexto donde la sostenibilidad y la ética corporativa dictan el rumbo del desarrollo económico regional, Grupo Lomas ha marcado un hito significativo al recibir, por octavo año consecutivo, el Distintivo de Empresa Socialmente Responsable (ESR). Este galardón, otorgado por el Centro Mexicano para la Filantropía (CEMEFI), ratifica la solidez de una cultura organizacional fundamentada en la transparencia, la gestión ambiental y el valor social en el Caribe Mexicano.

El corporativo turístico, fundado en 1981 por Dolores López Lira y José Luis Martínez Alday, se erige como uno de los motores económicos más robustos de Quintana Roo, generando aproximadamente 5,000 empleos directos. Su portafolio, que abarca hotelería, transportación y marcas como Lomas Travel y AquaNick, opera bajo una estrategia integral que trasciende los rendimientos financieros para enfocarse en el bienestar comunitario.

Dolores López Lira, Presidenta del Consejo de Grupo Lomas, subrayó que este refrendo inspira al grupo a seguir avanzando hacia una “Evolución Responsable”. Las políticas internas del consorcio destacan por ofrecer beneficios sustanciales para su plantilla laboral, incluyendo transporte, comedores, becas académicas y programas orientados a fortalecer de manera directa su calidad de vida.

A través de esta ratificación ante el CEMEFI, Grupo Lomas establece un estándar crítico para la competitividad del sector turístico nacional. Con más de cuatro décadas de trayectoria, el corporativo demuestra firmemente que la rentabilidad de los destinos de clase mundial en México está ligada al cuidado de su entorno natural y al fortalecimiento social de sus comunidades.

Fuente: 5to Poder Agencia de Noticias

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